▲2026年婁底市人力資源和社會保障工作座談會現(xiàn)場

婁底新聞網(wǎng)訊（婁底日報社全媒體記者 楊蕾 通訊員 黃玲玲 劉艷勝）1月30日上午，2026年婁底市人力資源和社會保障工作座談會召開。會議深入貫徹近期全市人社工作會議精神，圍繞年度重點任務(wù)，系統(tǒng)分析形勢，研討難點問題，部署落實舉措，全力推動全市人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。劉輝主持會議并作總結(jié)講話。

會議聽取了各縣市區(qū)人社局及婁底經(jīng)開區(qū)企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心主要負責(zé)人交流了特色做法、當前挑戰(zhàn)與下一步思路。市人社局相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合各自領(lǐng)域進行了點評，并對下一步重點任務(wù)和關(guān)鍵舉措提出明確要求。

會議充分肯定了過去一年全市人社系統(tǒng)取得的扎實成效。2025年，婁底市在民生補短提質(zhì)、重點民生實事、就業(yè)促進、社會保險擴面提質(zhì)等方面表現(xiàn)突出，獲列入省政府大抓落實督查激勵表揚名單。特別是在根治欠薪工作中，代表湖南省接受國家考核并獲評A級等次，相關(guān)工作獲省人民政府辦公廳專文表揚。市人社局被評為全省“七大攻堅”表現(xiàn)優(yōu)異單位，整體工作彰顯了婁底人社的擔(dān)當與作為。

市人力資源和社會保障局黨組書記、局長劉輝指出，婁底市人社系統(tǒng)要迅速將思想和行動統(tǒng)一到全市人社工作會議的部署要求上來。要堅持以戰(zhàn)略思維統(tǒng)攬全局，推動“務(wù)虛”與“務(wù)實”深度融合。胸懷大局，前瞻謀劃人才工作，緊密對接省廳部署與本地實際，制定可操作、能見效的落實清單。要堅持以系統(tǒng)觀念協(xié)同發(fā)力，推動“貫通”與“協(xié)同”相互促進。必須強化人社工作“一盤棋”思想，著力打破業(yè)務(wù)板塊壁壘，加強政策協(xié)同與資源整合，形成合力，確保決策部署高效落地。要堅持以結(jié)果導(dǎo)向狠抓落實，推動“提質(zhì)效”與“守底線”有機統(tǒng)一。以實效為導(dǎo)向，同時堅決守牢底線，常態(tài)化排查整治，及時消除隱患，筑牢事業(yè)發(fā)展安全基石。

會議要求，婁底市人社系統(tǒng)要以此次座談會為新的起點，進一步提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。各縣市區(qū)、市局各科室及局屬單位要立即行動起來，全面梳理問題短板，建立工作臺賬，及時反饋協(xié)調(diào)；要深入進行研究謀劃，迅速制定本領(lǐng)域年度工作的詳細任務(wù)書、時間表與路線圖。全市人社干部職工要銳意進取、真抓實干，以更加務(wù)實的作風(fēng)和更加有力的舉措，共同奮力譜寫婁底人力資源和社會保障事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。

一審：譚洲偉

二審：羅江

三審：劉輝煌