人才是第一資源，服務是第一保障。為深入貫徹落實省市高層次人才服務工作部署，切實破解人才服務短板、規(guī)范服務流程，4月9日，桓臺縣委組織部、縣人社局聯(lián)合舉辦2026年度桓臺縣高層次人才服務專員培訓會。

本次培訓緊扣“補短板、強業(yè)務、提效能”核心目標，精準對接企業(yè)人才服務實際需求，由業(yè)務骨干牽頭授課，圍繞省市高層次人才服務政策、部門—承辦—單位—窗口四級服務體系建設、19類28項綠色通道服務事項、“山東惠才卡”“淄博精英卡”申辦流程等核心內(nèi)容，進行了系統(tǒng)細致的講解。授課過程中，主講人結合近期人才服務質(zhì)效評估中發(fā)現(xiàn)的典型問題，用真實案例拆解服務難點，現(xiàn)場演示業(yè)務辦理流程，針對性解答參訓專員在政策掌握、服務對接中遇到的困惑，確保參訓人員聽得懂、學得會、用得上，真正實現(xiàn)“學用結合、學以致用”。

培訓會上，桓臺縣就業(yè)人才中心主任孫云峰結合全縣人才工作實際，對參訓專員提出明確要求，要提高思想站位、強化責任擔當，熟練掌握綠色通道服務內(nèi)容，吃透“山東惠才卡”“淄博精英卡”配套政策，做好人才對接服務，當好人才“貼心人”，切實解決人才急難愁盼問題，筑牢人才服務“暖心防線”。

此次培訓的成功舉辦，不僅有效提升了全縣人才服務專員的業(yè)務能力，破解了政策掌握不扎實、服務不規(guī)范等問題，更夯實了桓臺縣人才服務工作基礎。下一步，桓臺縣將持續(xù)強化培訓力度，常態(tài)化開展政策解讀和實操指導，不斷優(yōu)化人才服務環(huán)境，以優(yōu)質(zhì)服務集聚優(yōu)質(zhì)人才，為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展注入強勁人才動力。

（大眾新聞·魯中晨報記者 張曉寧 通訊員 伊記白）