一位混音師用 AI 翻譯軟件與互聯(lián)網(wǎng)思維，對(duì)接俄羅斯音效師以獲取從烏克蘭戰(zhàn)場(chǎng)刻錄的真實(shí)槍炮音效——這種素質(zhì)正是當(dāng)下行業(yè)所需要的。

作者 | 張書(shū)涵（上海）

監(jiān)制 | 王珊珊（北京）

北京是中國(guó)影視平臺(tái)包括頭部公司的聚集地，全市影視行業(yè)從業(yè)者超過(guò)10萬(wàn)人，約占全國(guó)十分之一的人才總量，創(chuàng)造出三分之一的行業(yè)營(yíng)收。10月28至29日，2025中國(guó)廣播電視精品創(chuàng)作大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，北京會(huì)議中心人潮涌動(dòng)，多場(chǎng)論壇甚至提前一小時(shí)排起長(zhǎng)隊(duì)。

影視產(chǎn)業(yè)的熱度在這一刻被具象化，但這份熱度背后，也暗藏著結(jié)構(gòu)性的人才焦慮。

新人冒頭難，頂尖創(chuàng)作者匱乏，行業(yè)老兵追不上技術(shù)迭代——這些都是整個(gè)行業(yè)長(zhǎng)期存在的癥結(jié)。尤其是，技術(shù)變革不僅改變了娛樂(lè)形式，也在重塑創(chuàng)作邏輯和內(nèi)容消費(fèi)方式。

無(wú)論是成熟創(chuàng)作者還是新人，都在面臨一次能力重構(gòu)的挑戰(zhàn)。而對(duì)于實(shí)踐性極強(qiáng)的影視行業(yè)，平臺(tái)、高校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的協(xié)同培養(yǎng)，也成為行業(yè)更新的關(guān)鍵命題。

行業(yè)需要何種人才

在影視人才論壇中，虎鯨文娛敦淇工作室總經(jīng)理敦淇以個(gè)人經(jīng)歷談到人才成長(zhǎng)與行業(yè)變遷。他回顧，自己2000年考入北京電影學(xué)院導(dǎo)演系研究生，2004年開(kāi)始做制片，2006年與鄭曉龍導(dǎo)演合作《金婚》，此后十年共同完成11部作品。

2017年，敦淇敏銳捕捉到行業(yè)趨勢(shì)加入阿里大文娛（現(xiàn)虎鯨文娛），組建了平臺(tái)第一支自制劇工作室敦淇工作室。平臺(tái)發(fā)揮系統(tǒng)性優(yōu)勢(shì)，對(duì)行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈重構(gòu)、使要素配置更高效合理；相較于傳統(tǒng)制片需要承擔(dān)找資金、組團(tuán)隊(duì)、管發(fā)行的全鏈條壓力，敦淇得以發(fā)揮自己的長(zhǎng)項(xiàng)，抓好選題揚(yáng)長(zhǎng)避短。

面對(duì)當(dāng)下行業(yè)的劇烈變革，敦淇明確未來(lái)他們要做復(fù)合型的制片人：要與科技融合，對(duì)行業(yè)的新方法和新流程保持開(kāi)放的心態(tài)，具備行業(yè)視野與系統(tǒng)思維，秉持 「一魚(yú)多吃」 理念，從IP孵化階段就規(guī)劃商業(yè)化與長(zhǎng)尾價(jià)值。

在平臺(tái)與產(chǎn)業(yè)實(shí)踐層面，當(dāng)下影視行業(yè)尤為青睞具備落地能力的復(fù)合型人才。

首先是「技術(shù)+藝術(shù)」融合的實(shí)操型人才。如虎鯨文娛數(shù)字制作業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人許佳提到的虛擬拍攝「數(shù)字化制作總監(jiān)」，這一角色需要具備整體解決方案能力，能精準(zhǔn)拆分虛擬拍攝與實(shí)景搭建的適用場(chǎng)景調(diào)配技術(shù)比重，將導(dǎo)演審美轉(zhuǎn)化為技術(shù)指標(biāo)。敦淇工作室的待拍劇《大宋》中，虛擬拍攝占比已經(jīng)占到40%，實(shí)踐證明，借助AI技術(shù)可以有效實(shí)現(xiàn)降本增效與可視化創(chuàng)作。

二是「本土文化 + 國(guó)際視野」的跨界型人才?；ⅥL文娛集團(tuán)優(yōu)酷副總裁、春苗編劇計(jì)劃發(fā)起人劉燕紅提出，受青睞的編劇、導(dǎo)演需兼具文化根脈挖掘與跨文化傳播能力，既能通過(guò)文旅采風(fēng)，從本土汲取靈感創(chuàng)作出《清明上河圖密碼》這類 「影視 + 文旅」 作品；也要具備國(guó)際敘事思維，如申奧《新生》登頂奈飛多區(qū)榜首，實(shí)現(xiàn)跨文化傳播，更再次印證了他在類型模式中突破創(chuàng)新的能力。

作為備受矚目的新生代導(dǎo)演兼編劇，申奧則從創(chuàng)作角度談到當(dāng)代影視創(chuàng)作的挑戰(zhàn)。他說(shuō)：「故事和人物可以虛構(gòu)，但傳達(dá)的情感與價(jià)值必須是真實(shí)的。」

《孤注一擲》聚焦電信網(wǎng)絡(luò)詐騙這一社會(huì)痛點(diǎn)，團(tuán)隊(duì)走訪受害者、一線民警，更鉆研了大量涉案卷宗，用真實(shí)筆觸還原電信網(wǎng)絡(luò)詐騙產(chǎn)業(yè)鏈。今年暑期檔大熱的電影《南京照相館》，以日軍真實(shí)罪證影像為敘事切入點(diǎn)，通過(guò)歷史與當(dāng)下的強(qiáng)烈鏈接。目前籌備中的劇集《海盜船》，也延續(xù)了他以現(xiàn)實(shí)為藍(lán)本的創(chuàng)作方法，以「NAHAM3 號(hào)」 漁船被劫持事件為原型，聚焦中國(guó)船員在極端境遇下的求生，在全球化語(yǔ)境中探討種族、職業(yè)的社會(huì)性議題。

最后則是 「訂單式」的應(yīng)用型人才，這類人才需具備實(shí)戰(zhàn)優(yōu)先能力，能快速適配技術(shù)迭代。

華策集團(tuán)產(chǎn)教融合制作總監(jiān)盧鵬以一名只有高中學(xué)歷的混音師為例，該混音師用 AI 翻譯軟件和互聯(lián)網(wǎng)思維，對(duì)接俄羅斯音效師以獲取從烏克蘭戰(zhàn)場(chǎng)刻錄的真實(shí)槍炮音效——盧鵬指出，這種素質(zhì)正是行業(yè)所需要的。

誰(shuí)在培養(yǎng)影視新生

在論壇中，中國(guó)社會(huì)科學(xué)院新聞與傳播研究所所長(zhǎng)胡正榮從結(jié)構(gòu)性角度指出，真正的缺口在于能將創(chuàng)意貫通為全產(chǎn)業(yè)鏈的復(fù)合型人才，以及具備高維敘事和全息互動(dòng)理解的創(chuàng)作力量。

這類人才的培養(yǎng)必須由多方協(xié)同推進(jìn)：高校提供基礎(chǔ)教育，科研機(jī)構(gòu)布局技術(shù)與產(chǎn)業(yè)鏈，影視實(shí)踐部門則通過(guò)項(xiàng)目磨煉技能。政、產(chǎn)、學(xué)、研、用五方應(yīng)形成合力，共同構(gòu)建面向未來(lái)影像的全媒體人才體系。

這種「產(chǎn)學(xué)研用一體化」的探索，在華策集團(tuán)的實(shí)踐中尤為典型。

華策在杭州投資建設(shè)世界級(jí)影視高級(jí)技工學(xué)?！袊?guó)·桐廬富春江影視產(chǎn)教示范區(qū)，總投資數(shù)十億元，計(jì)劃集教育、高科技影視創(chuàng)制與影視文旅于一體。

華策產(chǎn)教融合制作總監(jiān)盧鵬在圓桌對(duì)談中介紹，華策在影視人才培養(yǎng)方面已有十余年經(jīng)驗(yàn)，包括早期的海外交流、與浙江傳媒學(xué)院共建學(xué)院，以及2021年建立全國(guó)首家技工類學(xué)校。今年，華策在浙江桐廬建設(shè)的大視聽(tīng)科技產(chǎn)教示范區(qū)正式落地，形成集教學(xué)、創(chuàng)作和制作為一體的生態(tài)化培養(yǎng)模式。示范區(qū)內(nèi)不僅有教學(xué)場(chǎng)所，還建設(shè)了10個(gè)高科技攝影棚和全域?qū)嵱?xùn)拍攝基地，學(xué)生可在真實(shí)項(xiàng)目中進(jìn)行實(shí)踐和訓(xùn)練。

盧鵬強(qiáng)調(diào)說(shuō)，學(xué)校課程設(shè)計(jì)緊貼產(chǎn)業(yè)需求，倡導(dǎo)「課程從項(xiàng)目中長(zhǎng)出來(lái)」，涵蓋電商直播、AI虛擬制作、特效制作、化妝等專業(yè)。例如，電商專業(yè)學(xué)生可參與直播項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)，AI專業(yè)學(xué)生參與虛擬制作流程。課程模式靈活，針對(duì)長(zhǎng)期打磨的專業(yè)，如化妝和特效，采用3+2或3+4長(zhǎng)學(xué)制；對(duì)于迭代快的技術(shù)類專業(yè)，則采用公司合作的訂單制班級(jí)，按市場(chǎng)化需求培養(yǎng)人才。

在平臺(tái)端，頭部公司則用系統(tǒng)化機(jī)制培育創(chuàng)作力量。

例如，虎鯨文娛發(fā)展「春苗編劇計(jì)劃」、「海納國(guó)際青年導(dǎo)演發(fā)展計(jì)劃」。在過(guò)去的一年半時(shí)間里，「春苗編劇計(jì)劃」面向全行業(yè)征集原創(chuàng)選題，通過(guò)路演形式從近千名參與者中發(fā)掘優(yōu)秀的編劇人才，為25個(gè)優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目發(fā)放125萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)作扶持資金。此外，「海納國(guó)際青年導(dǎo)演發(fā)展計(jì)劃」面向全球?qū)ふ壹婢弑就烈曇昂蛧?guó)際學(xué)習(xí)實(shí)踐背景的青年導(dǎo)演，提供導(dǎo)演經(jīng)紀(jì)服務(wù)、在頭部項(xiàng)目擔(dān)任B組導(dǎo)演、孵化個(gè)人原創(chuàng)IP項(xiàng)目。

數(shù)據(jù)顯示，在過(guò)去六年，虎鯨文娛共有超300位編劇、42位導(dǎo)演的劇集首作在優(yōu)酷播出。

頭部平臺(tái)均在擴(kuò)充培養(yǎng)自制工作室隊(duì)伍。過(guò)去三年，虎鯨文娛的自制工作室從個(gè)位數(shù)擴(kuò)充到了二十多個(gè)。敦淇從制片人角度談到，敦淇工作室成立之初只有三組制片團(tuán)隊(duì)，如今擴(kuò)展到七組制片組、兩組策劃組，年輕伙伴已能獨(dú)立操盤項(xiàng)目。

電視廣播有限公司（TVB）副總裁（戲劇合拍）鐘澍佳，則從另一角度提醒現(xiàn)場(chǎng)：影視人才的成長(zhǎng)從來(lái)不是一蹴而就的。他提到，香港電視工業(yè)的成熟并非天成，而是幾十年制度與時(shí)間打磨的結(jié)果。從演員到導(dǎo)演、從攝影到后期，每個(gè)崗位都需要在真實(shí)拍攝中積累經(jīng)驗(yàn)與判斷力。

在行業(yè)劇變的拐點(diǎn)上，從平臺(tái)機(jī)制到學(xué)界合作，再到一線實(shí)踐，整個(gè)行業(yè)正在經(jīng)歷一場(chǎng)人才迭代的進(jìn)程。只有當(dāng)行業(yè)能夠充分迎接變革帶來(lái)的挑戰(zhàn)，優(yōu)質(zhì)內(nèi)容才能真正得到支撐與發(fā)展。