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績效墊底的他,竟拿了最高獎!背后的真相讓所有人沉默

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深秋的早晨,市規(guī)劃設(shè)計研究院的空氣里,除了慣常的油墨與舊紙張味道,還彌漫著一絲不易察覺的緊繃。

年度績效考核結(jié)果,如同懸在每個人頭頂許久的第二只靴子,終于在這一天,重重地落在了公告欄的光滑玻璃后面。

人群簇?fù)碇?,目光如掃描儀般掠過那些熟悉的名字和數(shù)字,或松了口氣,或微微蹙眉,或面露得色。

直到最后,幾乎所有人的視線,都不約而同地停留在那個毫無懸念的末尾——梁石頭,技術(shù)部,綜合評分六十一,部門墊底,全院倒數(shù)第一。

幾聲極輕的嗤笑,混合著嘆息,在人群邊緣響起。

對這個結(jié)果,沒人感到意外,就像沒人期待墻角那盆半死不活的綠蘿會開出牡丹。

然而,更大的“意外”正在午后沉悶的年度表彰大會上醞釀。

當(dāng)全院一把手彭德成局長,用他那沉穩(wěn)而略帶沙啞的嗓音,念出本年度唯一一個“特別貢獻(xiàn)獎”的名字時,整個禮堂瞬間陷入一種真空般的死寂。

鎂光燈下意識地追過去,光柱落處,是那個剛剛被績效排名釘在恥辱柱上的身影——梁石頭。

他穿著洗得發(fā)白的灰藍(lán)色工裝,站在領(lǐng)獎臺的邊緣,比身后鮮紅的背景板更加格格不入。

臺下,上百雙眼睛里寫滿了錯愕、茫然和難以置信,嗡嗡的低語如同潮水般從死寂中泛起。

董越澤手里的筆“啪嗒”一聲掉在記錄本上,滾了幾圈。

他看見前排的部門主任李偉,背脊似乎僵了一下,卻沒有回頭。

這個獎,分量遠(yuǎn)超任何“優(yōu)秀員工”,它為何會落在全院績效最差的人頭上?巨大的問號,砸進(jìn)了在場每一個人的心里,也將這個平凡的秋日午后,撕開了一道窺見不同真相的裂隙。



01

績效排名表是周五下班前貼出來的。

技術(shù)部的辦公室在西側(cè),采光一般,到了傍晚,更顯得有些晦暗。

董越澤端著保溫杯路過公告欄,那里已經(jīng)散了場,只剩下三兩個人影。

他視力好,隔著幾步遠(yuǎn),就看清了那張A3紙上密密麻麻的表格。

他的名字在技術(shù)部一欄里排在第二,全院總排名第十二,算是個不錯的位置。

嘴角不自覺地彎了彎,今年評優(yōu)穩(wěn)了。

目光順勢向下滑,毫無阻滯地落到了最后一行。

梁石頭,六十一分。

那個分?jǐn)?shù)像是用盡了力氣才擠進(jìn)及格線,孤零零地吊在末尾,下面再無其他。

董越澤喝了口茶,水溫正好,心里卻泛起一絲說不清的滋味。

談不上同情,更多是一種混合著優(yōu)越感的無奈。

和梁石頭同部門三年,這人就像他名字里的“石頭”一樣,沉默,硬邦邦的,沒什么存在感。

四十五六歲的年紀(jì),頭發(fā)已白了一半,總是微微佝僂著背,坐在辦公室最角落那個位置。

交給他的任務(wù),他從不推諉,但也絕無驚喜,總是按部就班,甚至有些刻板地完成,偶爾還會因過于較真些無關(guān)緊要的細(xì)節(jié),拖慢整體進(jìn)度。

績效墊底,幾乎是每年的常態(tài)。

回到辦公室,幾個同事還沒走,正低聲聊著天。

“看見沒?老梁又是穩(wěn)穩(wěn)的‘第一’。”劉思琦的聲音帶著點玩笑的意味,她手里轉(zhuǎn)著支筆。

“可不是嘛,我都替他著急?!苯釉挼氖翘K光遠(yuǎn),他正收拾桌面,“咱們部門每次平均分都被拉低一點,年底評先進(jìn),多少有點吃虧?!倍綕蓻]加入討論,坐回自己的格子間。

他的位置斜對著梁石頭的角落,抬眼就能看見。

此刻,梁石頭還坐在那里,對著電腦屏幕,屏幕的光映著他沒什么表情的側(cè)臉,仿佛窗外公告欄上的排名與他全然無關(guān)。

董越澤注意到,梁石頭手邊放著一本厚厚的、頁面泛黃的冊子,像是很多年前的某種設(shè)備手冊。

他看得專注,偶爾用一支很舊的鉛筆在上面輕輕標(biāo)注。

下班鈴響了。

同事們陸續(xù)起身,互相道別。

梁石頭慢了一拍,等大家都走得差不多了,他才開始仔細(xì)地關(guān)閉電腦,整理桌面,把那本舊冊子小心翼翼地鎖進(jìn)抽屜。

董越澤故意磨蹭了一下,等他離開。

梁石頭走過他身邊時,似乎遲疑了半秒,嘴唇動了動,但最終什么也沒說,只是點了點頭,便走了出去,背影消失在昏暗的走廊盡頭。

董越澤這才拎起包。

走過梁石頭座位時,他下意識瞥了一眼那個總是一塵不染、擺放得近乎刻板的桌面,心想,或許有些人,就像這舊辦公樓里的某些承重墻,不起眼,甚至被認(rèn)為礙事,但誰又說得清,他們到底承托著什么。

02

周一的部門例會,氣氛比往常更微妙些。

主任李偉坐在長桌一端,照例總結(jié)了上周工作,布置了新任務(wù)。

他五十出頭,頭發(fā)梳得一絲不茍,說話做事向來有板有眼。

話題不可避免地轉(zhuǎn)到剛公布的績效上。

“成績都看到了,好的要繼續(xù)保持,不足的要努力改進(jìn)?!崩顐サ哪抗庠诒娙四樕蠏哌^,語氣平穩(wěn),“尤其是排名靠后的同志,要多從自身找原因,看看工作效率、工作方法、團(tuán)隊協(xié)作方面,有沒有可以提升的空間?!彼麤]有點名,但所有人的視線,都有意無意地飄向角落里的梁石頭。

梁石頭低著頭,看著自己面前的筆記本,手里那支舊鉛筆無意識地轉(zhuǎn)動著。

他坐得很直,但肩膀卻有些塌,像承受著無形的重量。

李偉的話停了停,似乎專門為他留出了一段空白。

會議室里很安靜,只有空調(diào)出風(fēng)口的輕微嗡鳴。

“石頭,”李偉終于還是開了口,聲音緩和了些,“你的情況……我也了解一些。

家里負(fù)擔(dān)重,老母親身體不好,這些組織上不是不考慮。

但是,工作畢竟是工作,該完成的指標(biāo),該達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn),還是不能放松。

院里現(xiàn)在的考核體系,你也清楚,重實績,看數(shù)據(jù)?!彼D了頓,像是在斟酌詞句,“有些事……急不來,但有些事,你得自己上心。

不能總這樣?!?/p>

話說得含糊,既像是批評,又像是某種無奈的提醒。

梁石頭終于抬起頭,看了李偉一眼,那眼神很深,沒什么波瀾,只是默默地點了點頭,喉結(jié)滾動了一下,低聲說:“我知道了,主任?!?/p>

“嗯,知道就好。”李偉似乎松了口氣,很快轉(zhuǎn)移了話題,“下面說一下新接的‘北區(qū)管網(wǎng)改造’項目,時間緊,任務(wù)重,越澤,這部分你牽頭,思琦和老蘇配合。

相關(guān)的基礎(chǔ)資料……”他看向梁石頭,“石頭,院里舊檔案庫那邊,好像有早年北區(qū)的一部分地下管線勘測原始圖紙,雖然年代久了,但可能有參考價值。

你……這兩天有空去看看,幫忙找找,整理一下,提供給越澤他們?!?/p>

“好?!绷菏^應(yīng)道,聲音不大,但很干脆。

董越澤聽到這里,心里微微一動。

舊檔案庫?那地方在大樓后側(cè)幾乎廢棄的附樓里,陰暗潮濕,堆滿了建院幾十年來的陳年資料,平時根本沒人愿意去。

找圖紙?那無異于大海撈針,而且都是些早該淘汰的舊資料,能有多大用處?李主任這安排,是真心想用那些舊圖紙,還是……只是給梁石頭找個不至于完全無事可做的由頭?

會議結(jié)束了。

梁石頭第一個起身,默默走了出去。

董越澤收拾東西時,聽到旁邊的蘇光遠(yuǎn)壓低聲音對劉思琦說:“得,又是整理舊檔案。

我說李主任也是,明知道老梁那效率,等他整理出來,咱們項目黃花菜都涼了。

還不如直接去測繪局申請新數(shù)據(jù)。”劉思琦聳聳肩:“好歹是點事兒唄,不然他整天干嘛?”董越澤沒搭話,只是想著梁石頭剛才那聲“好”,和那雙看不出情緒的眼睛。



03

午休時分,食堂里人聲鼎沸。董越澤打好飯,看見劉思琦和蘇光遠(yuǎn)坐在靠窗的老位置,便走了過去。

“聊什么呢?”董越澤坐下,隨口問道。

“還能聊誰,”蘇光遠(yuǎn)用筷子撥弄著餐盤里的青菜,“咱們部門那位‘定海神針’唄。

我說越澤,這次北區(qū)項目,你可別真指望他那邊的舊圖紙。

我昨天下午去檔案室找份文件,順便想看看他弄得怎么樣了,好家伙,你猜怎么著?”

劉思琦來了興趣:“怎么著?他又在磨洋工?”

“比磨洋工還‘厲害’?!碧K光遠(yuǎn)撇撇嘴,“我進(jìn)去的時候,他正對著一摞發(fā)黃發(fā)脆的圖紙,一張一張地看,用尺子比劃,還在個小本子上記東西。

那仔細(xì)勁兒,不知道的還以為在研究什么出土文物呢。

我跟他說,隨便找找北區(qū)的大致管線圖就行了,不用那么細(xì)。

你猜他說啥?”

“說啥?”董越澤夾了塊排骨。

“他說,‘這些圖紙年代久了,坐標(biāo)標(biāo)注和現(xiàn)在的規(guī)范可能有出入,有些地方可能后來改過,得核對一下,不然可能誤導(dǎo)。

’”蘇光遠(yuǎn)模仿著梁石頭那種平直、沒什么起伏的語調(diào),“我當(dāng)時都無語了。

咱們用最新儀器測一遍不就完了?誰還真指望幾十年前手繪的東西?有那核對的時間,咱們外業(yè)都跑完了。

這不是死腦筋嘛!”

劉思琦“噗嗤”笑了出來:“他一直就那樣。

你還記得去年那個小型泵站改造項目不?讓他復(fù)核一下設(shè)備參數(shù),他硬是把人家廠家十年前已經(jīng)更新?lián)Q代了的老型號技術(shù)手冊都翻出來,一條一條對照,差點跟供貨商吵起來,說人家新提供的某個參數(shù)跟舊手冊對不上,可能有隱患。

最后鬧到李主任那兒,主任打圓場,說以最新資料為準(zhǔn),他才不吭聲了。

結(jié)果呢?耽誤了兩天工期?!?/p>

“所以說啊,”蘇光遠(yuǎn)嘆口氣,“不是我們不幫他,是他自己把自己困住了。

現(xiàn)在什么都講效率,講創(chuàng)新,他那一套,太老了,跟不上。

績效墊底,真不冤。

就是連累咱們部門整體分。”

董越澤默默聽著,嚼著嘴里的飯菜。

排骨燉得有點柴。

他想起梁石頭抽屜里那些舊手冊,想起他深夜還在辦公室對著屏幕的樣子。

死腦筋?或許吧。

但那種近乎偏執(zhí)的認(rèn)真,在這個追求“短平快”的時代,顯得如此突兀又……笨拙。

這笨拙后面,到底是一種怎樣的堅持,或者,只是一種無法適應(yīng)時代的落伍?他一時想不清楚。

“對了,”劉思琦壓低聲音,帶著點神秘,“你們發(fā)現(xiàn)沒?有時候下班挺晚了,還能看見老梁辦公室燈亮著。

有一次我回去拿東西,都快九點了,他還在。

問他干嘛,他說‘看點東西’。

神神秘秘的?!?/p>

“加班也沒見他把績效加上去啊?!碧K光遠(yuǎn)不以為然,“行了,不提了,吃飯吃飯。越澤,北區(qū)項目咱們得抓緊,下周就得去現(xiàn)場初勘了?!?/p>

“嗯,知道?!倍綕牲c點頭,目光投向窗外。

秋日的陽光很好,院子里那棵老槐樹的葉子開始泛黃。

他沒看見梁石頭的身影,不知道他是在食堂的某個角落默默吃飯,還是又提前回了辦公室,或者,去了那個堆滿故紙堆的舊檔案庫。

04

北區(qū)項目的前期準(zhǔn)備緊鑼密鼓。

董越澤連著加了幾天班,整理技術(shù)方案,協(xié)調(diào)外聯(lián)。

周四晚上,又是一個加班夜。

處理完最后一份報告,已經(jīng)快十點了。

整層辦公樓幾乎漆黑一片,只有應(yīng)急指示燈散發(fā)著微弱的綠光。

董越澤揉了揉發(fā)酸的眼睛,關(guān)掉電腦,準(zhǔn)備離開。

就在他拿起外套時,眼角余光瞥見,辦公室另一頭,居然還有一點微弱的光亮。

是梁石頭那個角落。

屏幕的光映出一小片模糊的輪廓,他果然還在。

這么晚了,他在干什么?項目相關(guān)的舊圖紙,不是白天就能整理嗎?好奇心像一只小蟲子,輕輕撓了一下董越澤的心。

他放輕腳步,沒有開自己這邊的燈,借著窗外透進(jìn)來的路燈光,慢慢朝那邊走去。

梁石頭背對著他,全神貫注地看著電腦屏幕,并沒有察覺有人靠近。

屏幕上顯示的,并不是工作圖紙或文檔,而像是一些掃描的老照片,或者是極其陳舊的電子文檔界面,分辨率很低,布滿噪點。

梁石頭的手握著一個老式的、帶滾輪的鼠標(biāo),移動得很慢,時而停下來,身體前傾,幾乎要貼到屏幕上,仔細(xì)辨認(rèn)著什么。

他的另一只手邊,攤開著那本董越澤之前見過的泛黃厚冊子,還有幾頁散落的手寫筆記,字跡工整,但很小。

董越澤停在幾步外,屏住呼吸。

他看不清屏幕上的具體內(nèi)容,但能感覺到梁石頭那種異乎尋常的專注。

那不僅僅是在完成一項工作,更像是在……解讀某種密碼,或者守護(hù)某種易碎的東西。

空調(diào)早已停止運(yùn)轉(zhuǎn),深夜的辦公室安靜得能聽到梁石頭偶爾翻動紙頁的沙沙聲,和他自己略顯急促的心跳。

就在這時,梁石頭似乎低低地嘆了口氣,很輕,幾乎微不可聞。

然后,他伸出手,用指腹極其輕柔地抹過屏幕上某個區(qū)域,那動作,不像是在操作電腦,倒像是在撫摸一件珍貴的瓷器,或者……擦拭一張舊照片上并不存在的灰塵。

昏黃的光線勾勒出他側(cè)臉的輪廓,那上面有一種董越澤從未見過的神情,混合著疲憊、專注,還有一絲深藏的、難以言喻的哀傷或溫柔。

董越澤心里猛地一震,像是窺見了不該看的秘密,下意識地后退了一步,鞋底與地面摩擦,發(fā)出極其輕微的“嗤”聲。

梁石頭肩膀一僵,迅速轉(zhuǎn)過頭。屏幕的光從他背后照來,讓他臉隱在陰影里,看不清表情,但董越澤能感覺到那道目光的驟然警惕和些許慌亂。

“誰?”梁石頭的聲音有點干澀。

“是我,董越澤?!倍綕蛇B忙開口,盡量讓聲音顯得自然,“剛加完班,看到這邊還有光,過來看看。梁師傅,您也還沒走?。俊?/p>

“嗯,看點東西?!绷菏^簡短地回答,同時,董越澤注意到,他幾乎是本能地移動鼠標(biāo),迅速切換了電腦屏幕上的窗口,變成了一個普通的繪圖軟件界面。

那動作快得有些倉促。

“您……也注意休息,挺晚了?!倍綕刹恢涝撜f什么。

“這就走?!绷菏^開始關(guān)閉程序,收拾桌上的冊子和筆記,動作恢復(fù)了平日的慢條斯理,但董越澤覺得,那慢條斯理里,多了一層刻意的鎮(zhèn)定。

“那……一起下樓?”董越澤提議。

“好?!绷菏^沒有拒絕,鎖好抽屜,關(guān)了電腦和臺燈。角落陷入黑暗。

兩人默默走向電梯。

電梯下行時,狹小的空間里只有機(jī)器運(yùn)行的輕微聲響。

董越澤忍不住用余光打量梁石頭。

他微低著頭,看著腳下,雙手交握放在身前,那洗得發(fā)白的工裝袖口,有一處不起眼的磨損。

剛才那一幕,那溫柔擦拭屏幕的動作,和那瞬間切換窗口的警惕,在董越澤腦海里反復(fù)交替。

這個沉默寡言、績效墊底的中年男人,到底在深夜的電腦前,守護(hù)著什么?

走到單位大門口,梁石頭朝董越澤點了點頭,說了聲“走了”,便轉(zhuǎn)身,朝著與大多數(shù)同事回家相反的、更老舊的居民區(qū)方向走去。

他的背影很快融入夜色,顯得孤單而執(zhí)拗。

董越澤站在原地,秋夜的涼風(fēng)吹來,他忽然覺得,自己對這位共事三年、卻幾乎從未真正了解過的同事,產(chǎn)生了一種前所未有的探究欲。

那份績效表上的六十一分,此刻在他眼里,變得無比單薄和可疑。



05

接下來的幾天,董越澤對梁石頭的關(guān)注,從無意變成了有意。

他發(fā)現(xiàn)自己會下意識地在辦公室里尋找那個角落的身影,會留意他接電話時壓低的聲音,會觀察他中午是去食堂還是自己帶飯。

又是一個工作日的傍晚,下班時間。

董越澤因為要去附近的書店買本規(guī)范,走了單位后門。

后門外是一條僻靜的小路,路邊是單位上世紀(jì)七八十年代建的老家屬院,紅磚樓,墻面斑駁,住的大多是退休職工或租房客。

剛走出后門沒多遠(yuǎn),董越澤就看到了一個熟悉的身影。

是梁石頭。

他正攙扶著一位老人,在小路邊慢慢散步。

老人很老了,滿頭銀發(fā)梳得整整齊齊,穿著干凈的深灰色夾襖,背佝僂得厲害,步履蹣跚。

梁石頭一只手穩(wěn)穩(wěn)地托著老人的胳膊,另一只手似乎虛扶著老人的背,身子微微側(cè)向老人,低著頭,正仔細(xì)聽著老人說話,時不時點點頭,回應(yīng)兩句。

他的神情是董越澤從未見過的柔和與耐心,甚至帶著一種近乎恭敬的順從。

夕陽的余暉給這一老一少的身影鍍上了一層溫暖的金邊。

老人說得很慢,梁石頭聽得極有耐心,腳步也配合著老人的節(jié)奏,挪動得很慢很慢。

他們看起來,不像是普通的鄰里互助,倒更像是一對感情深厚的祖孫。

可董越澤知道,梁石頭的父母早年似乎就不在了,沒聽說他還有這樣一位祖母輩的親戚。

董越澤停下腳步,站在一株梧桐樹的陰影里,沒有上前打擾。

他看見梁石頭從隨身的布兜里拿出一個保溫杯,擰開蓋子,自己先試了試溫度,然后才小心地遞到老人嘴邊,喂她喝了兩口水。

喝完水,他又拿出一塊干凈的手帕,替老人輕輕擦了擦嘴角。

動作自然熟練,仿佛已經(jīng)做過千百遍。

老人拍了拍梁石頭扶著他的手背,說了句什么。

梁石頭臉上露出一絲很淺的笑容,搖了搖頭。

那笑容一閃即逝,卻讓董越澤心頭又是一動。

在單位,他幾乎沒見過梁石頭笑。

他們慢慢往前走,拐進(jìn)了旁邊一棟老樓的單元門。

董越澤這才從樹后走出來,望著那扇已經(jīng)關(guān)上的、漆皮脫落的舊單元門,若有所思。

這位老人是誰?梁石頭為什么如此細(xì)致地照顧她?這和他在單位的表現(xiàn),和他深夜研究的那些舊資料,有沒有關(guān)聯(lián)?

他走到門衛(wèi)室窗口,里面坐著的是單位的老保安周師傅,在這里干了快二十年了,對家屬院的人事很熟悉。

“周師傅,剛進(jìn)去那位老太太,住三單元的吧?看著挺面生,是咱們單位的退休家屬嗎?”董越澤遞了支煙,裝作隨意地問。

周師傅接過煙,看了看三單元方向,嘆了口氣:“你說胡老師???唉,不是咱們單位的,是咱們單位老模范馬石頭的老伴。

馬石頭,你肯定不知道,你進(jìn)單位時,他都走了好些年了。

那可是個真正的好人,技術(shù)大拿,可惜啊……”周師傅搖搖頭,點了煙,“馬師傅走后,就剩胡老師一個人,無兒無女的。

身體一直不太好,前幾年腦子也有點糊涂了,認(rèn)不清人啦。

多虧了石頭那孩子啊,哦,就是技術(shù)部那個梁石頭,跟你一個部門吧?”

董越澤心里咯噔一下:“梁石頭?他……和馬師傅家是親戚?”

“也不是啥正經(jīng)親戚?!敝軒煾低铝丝跓熑Γ奥犝f是馬師傅以前帶過的徒弟?還是遠(yuǎn)房表侄?我也搞不太清。

反正馬師傅走后,一直是石頭在照顧胡老師。

這么多年了,風(fēng)雨無阻,買菜做飯,陪著看病遛彎,收拾屋子,比親兒子還上心。

這年頭,這樣的年輕人,難得咯。”周師傅感慨著,“石頭那孩子,話不多,實誠。

就是……在單位里,好像不太得志?唉,也難為他了,一邊照顧老人,一邊上班?!?/p>

徒弟?遠(yuǎn)房親戚?董越澤消化著這些信息。

梁石頭照顧的,是一位已故老模范的遺孀,而且是無親無故、長期照料。

這絕對算得上是一份沉重的負(fù)擔(dān)。

這或許能部分解釋他為什么總是精力不濟(jì)、工作上難以出彩。

但是,僅僅因為這個,似乎還不夠。

那份“特別貢獻(xiàn)獎”的份量,應(yīng)該不止于此。

而且,馬石頭這個名字……他似乎在哪里聽過,很模糊的印象。

謝過周師傅,董越澤走向書店,心里卻像壓了塊石頭。梁石頭的形象,在他心里開始變得復(fù)雜起來。那張績效表,似乎漏掉了太多無法被“量化”的東西。

06

年度表彰大會的籌備工作,由辦公室牽頭,各部門配合。

技術(shù)部也要上報本部門的優(yōu)秀員工候選名單和事跡材料。

李偉把任務(wù)交給了董越澤,讓他匯總一下大家今年的突出成績。

董越澤收集材料時,自然繞不開梁石頭。

他想了想,還是走到梁石頭座位旁,客氣地問:“梁師傅,年度表彰,您這邊……有沒有什么可以提交的個人成績或者突出事跡?”他問得有點小心翼翼。

梁石頭從一堆圖紙中抬起頭,眼神有些茫然,隨即搖了搖頭,低聲說:“沒有。我沒什么好報的。”說完,又低下頭去。

董越澤有些訕訕地回到自己座位。

旁邊的劉思琦看到了,小聲道:“問也白問,他能有什么事跡?按時上下班,不惹事,就算最大事跡了?!碧K光遠(yuǎn)也笑:“要不,報他‘全勤獎’?不過好像他因為帶胡老師看病,也請過幾次假?!?/p>

最終,技術(shù)部報上去的名單里,自然沒有梁石頭。董越澤把自己和另外兩位同事的材料整理好,送到了院辦公室。

去送材料的時候,他恰好碰到一把手彭德成局長從辦公室出來。

彭局長快六十了,身材保持得很好,頭發(fā)花白但梳理得整齊,目光銳利,不怒自威。

他叫住了辦公室負(fù)責(zé)會務(wù)的小王。

“小王,表彰大會的流程和最終名單,再給我過一眼?!迸砭珠L的聲音不高,但很有力。

“好的局長,馬上給您送過去?!毙⊥踹B忙應(yīng)道。

“重點看看‘特別貢獻(xiàn)獎’那個環(huán)節(jié)。”彭局長補(bǔ)充了一句,語氣似乎格外嚴(yán)肅,“流程不能出錯,介紹詞要準(zhǔn)確,尤其是……要突出其‘特別’之處,非量化貢獻(xiàn)的價值。

明白嗎?”

“明白,明白?!毙⊥觞c頭如搗蒜。

彭局長點了點頭,目光掃過旁邊拿著文件的董越澤,微微頷首示意,便轉(zhuǎn)身回了自己辦公室。

董越澤心里卻翻騰起來。

“特別貢獻(xiàn)獎”?這個獎在院里設(shè)立多年,但極少頒發(fā),上一次還是五年前,給了一位在行業(yè)內(nèi)獲得重大技術(shù)突破的退休老專家。

今年要頒?會是誰?聽彭局長的口氣,對這個獎格外重視,而且強(qiáng)調(diào)“非量化貢獻(xiàn)”、“特別之處”。

院里最近有什么非量化的大貢獻(xiàn)嗎?他一時想不出來。

交完材料回部門,他下意識地又看向梁石頭的角落。

梁石頭正拿著電話,聲音壓得很低:“……嗯,好,我知道了,藥按時吃……我下班過去……嗯,帶您喜歡的那家包子……”

掛了電話,梁石頭繼續(xù)伏案工作,在他面前攤開的,赫然是幾張大比例的、線條復(fù)雜的手繪管網(wǎng)圖,紙張黃舊,邊角破損,正是他從舊檔案庫找出來的“北區(qū)管網(wǎng)原始圖”。

他正用透明硫酸紙覆在上面,用細(xì)筆一點點描摹、標(biāo)注,神情一如既往的專注,仿佛窗外漸起的秋風(fēng)、即將到來的表彰大會,都與他無關(guān)。

董越澤收回目光,心里那個模糊的念頭越來越清晰。

深夜的電腦,照顧孤寡老人,舊檔案庫的圖紙,彭局長特意叮囑的“特別貢獻(xiàn)獎”……這些散落的點,似乎被一根看不見的線隱隱串著。

而線的另一端,會不會就是那個沉默的、坐在角落里的梁石頭?這個想法讓他自己都覺得有些荒謬。

一個績效倒數(shù)第一的人,獲得全院最高規(guī)格的表彰?怎么可能。

可是,彭局長嚴(yán)肅的神情,李偉主任含糊的態(tài)度,還有梁石頭身上那些無法被績效考核表格容納的細(xì)節(jié),又讓這個“不可能”的念頭,頑固地扎下了根。

表彰大會就在下周,答案似乎很快就要揭曉了。

但為什么,他心里反而有種越來越強(qiáng)烈的不安和期待?



07

表彰大會那天,大禮堂坐得滿滿當(dāng)當(dāng)。

空氣里彌漫著塑料椅套的味道、打印資料的油墨味,以及一種集體活動特有的、略帶躁動的氣息。

舞臺背景板是鮮艷的紅色,掛著金色的“年度總結(jié)表彰大會”字樣。

燈光很亮,照得人有些睜不開眼。

流程按部就班地進(jìn)行。

領(lǐng)導(dǎo)講話,總結(jié)全年工作,宣讀各類先進(jìn)集體、先進(jìn)個人名單。

掌聲一陣接一陣,上臺領(lǐng)獎的人面帶笑容,精神煥發(fā)。

技術(shù)部有兩位同事獲得了“院先進(jìn)工作者”稱號,董越澤也在其中。

他上臺接過證書,和領(lǐng)導(dǎo)握手,面對鏡頭微笑,心里卻有些走神,目光不由自主地瞥向臺下某個固定的角落。

梁石頭坐在技術(shù)部區(qū)域的最后一排,靠著過道。

他依舊穿著那身灰藍(lán)色工裝,坐姿端正,雙手放在膝蓋上,目光平視前方,臉上沒有任何表情,仿佛周遭的喧鬧、掌聲、燈光都與他隔著一層透明的屏障。

他甚至沒有像其他同事那樣偶爾交頭接耳,或者低頭看手機(jī),只是那么靜靜地坐著,像一尊沉默的雕塑。

董越澤拿著證書回到座位,手心有點汗。下一個環(huán)節(jié),就是壓軸的“特別貢獻(xiàn)獎”了。會是誰?幾個副院長?還是某個承擔(dān)了重大保密項目的團(tuán)隊負(fù)責(zé)人?

主持人用激昂的語調(diào)宣布:“下面,頒發(fā)本年度唯一的‘特別貢獻(xiàn)獎’。

此獎項,旨在表彰那些在常規(guī)績效考核體系之外,以非凡的奉獻(xiàn)精神、堅定的意志品質(zhì),為單位做出不可替代、無法量化之卓越貢獻(xiàn)的個人!有請彭德成局長,宣讀獲獎決定并頒獎!”

全場安靜下來,所有的目光都聚焦在臺上。彭局長穩(wěn)步走到立式話筒前,他沒有拿稿子,目光緩緩掃過臺下。他的表情很嚴(yán)肅,甚至有些沉重。

“同志們,”彭局長的聲音透過音響傳來,沉穩(wěn)有力,帶著一種不容置疑的分量,“在宣讀決定之前,我想先問大家一個問題。

我們設(shè)計院成立四十三年,靠什么立足?靠什么發(fā)展?是每一份精準(zhǔn)的圖紙,每一個合格的項目,是這些看得見、摸得著、可以計量的成績。

這些很重要,是我們生存的基石?!?/p>

他停頓了一下,禮堂里鴉雀無聲。

“但是,”他話鋒一轉(zhuǎn),聲音提高了些許,“還有一些東西,無法計量,卻重若千鈞。

它們可能隱藏在廢棄的檔案庫里,可能流淌在日復(fù)一日的默默堅守中,可能體現(xiàn)在對一句承諾、一份托付的數(shù)十年如一日的背負(fù)上。

它們不直接產(chǎn)生產(chǎn)值,不直接帶來榮譽(yù),卻維系著我們這個集體的精神血脈,守護(hù)著我們可能已經(jīng)遺忘、卻至關(guān)重要的歷史與根基!”

彭局長的聲音有些激動,他的手按在講臺上,指節(jié)微微發(fā)白。

“今天,這個‘特別貢獻(xiàn)獎’,就是要頒發(fā)給這樣一位同志。

他的績效考核成績,或許并不突出,甚至長期排名靠后。

因為他的大量時間和精力,投入到了無法被考核表格填寫的事業(yè)之中!”

臺下開始出現(xiàn)細(xì)微的騷動,許多人臉上露出驚愕和困惑。排名靠后?無法被考核的事業(yè)?是誰?

董越澤的心跳猛然加速,他幾乎能聽到自己血液流動的聲音。

他死死盯著臺上的彭局長,又猛地轉(zhuǎn)頭看向角落里的梁石頭。

梁石頭依然保持著那個姿勢,只是,在彭局長說到“排名靠后”時,董越澤似乎看到,他的睫毛幾不可察地顫動了一下。

彭局長深吸一口氣,目光如電,直射向技術(shù)部區(qū)域的后排,清晰而有力地念出了那個名字:“獲得本年度‘特別貢獻(xiàn)獎’的同志是——技術(shù)部,梁石頭同志!請梁石頭上臺領(lǐng)獎!”

“轟——!”

不是掌聲,而是一種巨大的、集體的驚愕所形成的聲音真空。

所有人都愣住了,仿佛被按下了暫停鍵。

上千道目光,齊刷刷地轉(zhuǎn)向那個角落,充滿了難以置信、茫然、懷疑,甚至還有一絲荒謬感。

倒數(shù)第一?特別貢獻(xiàn)獎?這兩個詞怎么可能聯(lián)系在一起?

劉思琦半張著嘴,手里的筆掉在了地上。蘇光遠(yuǎn)眼睛瞪得溜圓,仿佛聽到了天方夜譚。李偉主任低著頭,看不清表情,只是放在膝蓋上的手,悄悄握成了拳。

梁石頭在那一刻,似乎也僵住了。

他抬起頭,望向臺上,望向正注視著他的彭局長,眼神里有一瞬間的空白,隨即是巨大的震動,以及……一絲猝不及防的慌亂。

他放在膝蓋上的手,微微顫抖起來。

“請梁石頭上臺領(lǐng)獎!”主持人見臺下沒有反應(yīng),又提高聲音重復(fù)了一遍,語氣也帶著不確定。

梁石頭像是被驚醒,他緩緩地、有些吃力地站起身。

起身時,身體甚至微微晃了一下。

他低著頭,避開四面八方投射而來的、針刺般的目光,一步一步,極其緩慢地走向過道,走向通往舞臺的臺階。

那身洗舊的工裝在明亮的燈光下,顯得格外寒酸。

他的背,似乎比平時佝僂得更厲害了。

整個禮堂依舊死寂。

只有梁石頭沉重的腳步聲,一下,一下,敲在每個人的耳膜上,也敲在董越澤的心上。

他看著那個孤獨(dú)走向舞臺的背影,先前所有的猜測、疑惑,在這一刻被證實,卻帶來了更大的震撼和更多的疑問。

為什么?憑什么?那“無法量化”的貢獻(xiàn),究竟是什么?竟然能抵銷那刺眼的倒數(shù)第一,換來這至高無上的獎項?

梁石頭終于走上了舞臺,站在了彭局長面前。

燈光將他籠罩,他臉色有些發(fā)白,嘴唇緊抿著。

彭局長深深地看著他,眼神復(fù)雜,有贊許,有感慨,還有深深的愧疚。

他雙手將沉甸甸的獎杯和證書遞到梁石頭手里,然后,出乎所有人意料地,彭局長上前一步,張開雙臂,用力地?fù)肀Я肆菏^一下,在他耳邊低聲說了句什么。

梁石頭身體猛地一顫,手里捧著的獎杯和證書,在燈光下反射著冰冷而炫目的光。

臺下,死寂終于被打破,嗡嗡的議論聲如同潮水般席卷了整個禮堂。

驚訝、不解、好奇、嫉妒、鄙夷……各種情緒在空氣中碰撞、發(fā)酵。

董越澤坐在那里,耳邊充斥著各種低語,眼前是梁石頭站在耀眼光芒中那孤立無援又無比刺眼的身影。

他知道,從這一刻起,很多事情都不一樣了。

而真相,或許比他想象的,還要沉重。

08

大會結(jié)束后,混亂和議論達(dá)到了頂點。食堂里,走廊上,辦公室,所有人都在談?wù)撨@件事。

“太離譜了!倒數(shù)第一拿特別獎?這不是開玩笑嗎?”

“彭局長是不是老糊涂了?這獎能亂發(fā)?”

“肯定有黑幕!梁石頭是不是有什么背景?”

“照顧老人?那也算‘特別貢獻(xiàn)’?那我們加班加點做項目算什么?”

“就是,績效可是實打?qū)嵉模@個獎,憑什么服眾?”

董越澤沒有參與這些議論。

他腦海里反復(fù)回放著梁石頭上臺時的樣子,彭局長那個擁抱,還有之前發(fā)現(xiàn)的點點滴滴。

直覺告訴他,事情絕非表面那么簡單。

這個獎背后,一定藏著更深、更重的東西。

他決定做點什么。下午,他敲開了部門主任李偉辦公室的門。

李偉正在看文件,見他進(jìn)來,抬了抬眼皮:“越澤啊,有事?”

“主任,”董越澤關(guān)上門,走到辦公桌前,猶豫了一下,還是直接問道,“我想問問……關(guān)于梁師傅那個獎的事?!?/p>

李偉放下文件,揉了揉眉心,臉上露出疲憊和一絲不易察覺的無奈?!熬椭滥銜?。坐吧?!?/p>

董越澤坐下,看著他。

“局里這個決定,事先我知道一些?!崩顐ゾ従忛_口,聲音有些沙啞,“一開始,我也很驚訝,甚至……有些抵觸。

覺得這對其他努力工作的同志不公平。

彭局長專門找我談過話。”

“是為了……胡秀榮老師的事?”董越澤試探著問。

李偉看了他一眼,點點頭,又搖搖頭:“照顧胡老師,只是一部分,是很重要的一部分,但不是全部?!彼酒鹕?,走到窗邊,背對著董越澤,“石頭這些年,不容易。

胡老師是馬石頭師傅的遺孀,馬師傅……是咱們院真正的功臣,也是石頭的父親?!?/p>

父親?董越澤吃了一驚。周師傅不是說可能是徒弟或遠(yuǎn)親嗎?

“石頭跟他母親姓梁?!崩顐ソ忉尩溃榜R師傅走得早,那時候石頭還小。

有些事……院里知道的人也不多了。

馬師傅是為了保護(hù)一批非常重要的核心實驗數(shù)據(jù)和圖紙,在一場意外火災(zāi)里受了重傷,沒兩年就去了。

那批東西,是咱們院早年在某個關(guān)鍵領(lǐng)域的全部家底,如果沒了,損失無法估量。”

董越澤屏住呼吸。

“馬師傅臨終前,最放不下的有兩件事,一是那批他拼死保下來的資料,二是體弱多病又無依無靠的老伴胡老師。”李偉轉(zhuǎn)過身,眼神復(fù)雜,“他把這兩件事,都托付給了當(dāng)時還年輕的石頭。

石頭答應(yīng)了?!?/p>

“所以,梁師傅他……”

“所以,石頭一畢業(yè)就要求分到咱們院,分到技術(shù)部。

他主動接手了沒人愿意管的舊檔案庫整理工作,一干就是二十年。

那批珍貴的舊圖紙資料,就在庫房最里面。

他不僅保管,還在一點點地核對、數(shù)字化、做注解,怕年代久了,后人看不懂,或者信息遺失?!崩顐サ穆曇粲行┘?,“你知道那工作量有多大嗎?那些圖紙很多是手繪的,標(biāo)注不規(guī)范,還有破損。

他全靠晚上和休息時間一點點弄!同時,他還要悉心照顧越來越糊涂的胡老師,幾乎耗盡了他所有的時間和精力!你讓他怎么去拼那些需要投入大量時間和人際關(guān)系的項目績效?怎么去爭那些亮眼的、短平快的成績?”

董越澤如遭雷擊,呆坐在椅子上。舊檔案庫深夜的燈光……擦拭屏幕的動作……那些泛黃的圖紙……原來如此!那不是磨洋工,那是真正的、孤獨(dú)的守護(hù)!

“這些事,他從未對外說過。

院里以前的老領(lǐng)導(dǎo)知道一些,但也只是酌情在生活上給點補(bǔ)助,績效體系……唉?!崩顐ブ刂貒@了口氣,“彭局長是前幾年調(diào)來的,他花了很長時間摸底,才逐漸了解到這些情況。

這次‘特別貢獻(xiàn)獎’,是他力排眾議決定的。

他說,如果連這樣的奉獻(xiàn)和犧牲都不能被承認(rèn)、被褒獎,那我們的考核體系就真的失去溫度和靈魂了,我們也對不起馬石頭那樣的老一輩?!?/p>

辦公室里一片寂靜。

董越澤感到喉嚨發(fā)緊,心臟被一種酸澀而沉重的東西填滿了。

他想起自己對梁石頭曾經(jīng)有過的輕視和不解,想起同事們的抱怨和嘲諷,臉上陣陣發(fā)燙。

“那……現(xiàn)在胡老師?”他啞聲問。

“身體越來越差了,離不開人。”李偉坐回椅子,“石頭肩上的擔(dān)子,一點沒輕。這個獎,或許不能減輕他的實際負(fù)擔(dān),但至少,是一種遲到的承認(rèn)吧?!?/p>

從李偉辦公室出來,董越澤腳步有些發(fā)飄。

走廊里,還有同事在竊竊私語,話語間滿是不平。

他聽著那些話,第一次覺得如此刺耳。

真相像一塊巨石,壓在他心頭,也讓他看清了自己和許多人一直以來的狹隘。

績效考核那套數(shù)字,在梁石頭二十年如一日的沉默守護(hù)面前,顯得多么蒼白和冰冷。



09

真相的沖擊讓董越澤一夜未眠。第二天,他鼓起勇氣,走到梁石頭的座位旁。梁石頭正在整理東西,準(zhǔn)備去檔案庫。

“梁師傅,”董越澤開口,聲音有些干澀,“昨天……恭喜您。”

梁石頭動作頓了一下,抬起頭,看了董越澤一眼。

那眼神平靜依舊,但董越澤似乎能從中看到一絲疲憊,以及被推到風(fēng)口浪尖后的些許無奈。

“謝謝?!彼吐曊f,又低下頭。

“我……我去過舊檔案庫那邊,也……知道一些胡老師的情況。”董越澤斟酌著詞句,“您……真的很不容易。”

梁石頭沉默了一會兒,才慢慢說:“沒什么,應(yīng)該的?!彼闷鹉谴煜さ?、掛著檔案庫鑰匙的舊鑰匙圈,“那些圖紙,爸爸看得比命重。

胡阿姨,是爸爸最放心不下的人?!?/p>

這是董越澤第一次聽梁石頭主動提起“爸爸”。那聲“爸爸”,叫得很輕,卻蘊(yùn)含著千鈞重量。

“我能……跟您去看看嗎?檔案庫。”董越澤忽然很想親眼看看那個被梁石頭守護(hù)了二十年的地方。

梁石頭有些意外,看了看他,最終點了點頭:“好?!?/p>

舊檔案庫在附樓地下室,光線昏暗,空氣里彌漫著舊紙張和淡淡的防蛀藥水味道。

庫房很大,一排排高大的鐵皮柜子如同沉默的巨人。

梁石頭打開最里面一個區(qū)域的門鎖,按亮了一盞白熾燈。

這里明顯不同。

柜子雖然舊,但一塵不染。

幾個柜門敞開,里面整齊地碼放著一卷卷用牛皮紙細(xì)心包裹的圖紙。

旁邊還有一張舊書桌,桌上放著臺燈、放大鏡、尺規(guī)、已經(jīng)磨損的繪圖鉛筆,還有一臺老式的掃描儀和電腦。

電腦屏幕上,正是那晚董越澤看到的模糊界面——一張正在被高清處理的復(fù)雜手繪圖紙。

梁石頭走到一個柜子前,小心翼翼地取出一卷,在鋪著綠色絨布的長條桌上緩緩展開。

圖紙很大,線條精細(xì),上面用漂亮的仿宋體標(biāo)注著各種數(shù)據(jù)和說明,雖然紙張泛黃,有些地方還有水漬或灼燒的痕跡,但保存得相當(dāng)完好。

“這是‘青云河二期泵站’的原始水力設(shè)計總圖,”梁石頭的手指輕輕拂過圖紙邊緣,聲音很輕,“爸爸參與設(shè)計的。

這里,”他指著一處有細(xì)小修補(bǔ)痕跡的地方,“火災(zāi)時,搶救出來沾了水,有些線條模糊了。

我對照了其他關(guān)聯(lián)圖紙和爸爸留下的筆記,才慢慢補(bǔ)全?!?/p>

董越澤俯身細(xì)看,那些復(fù)雜的線條和精準(zhǔn)的標(biāo)注,凝結(jié)著前輩工程師的心血和智慧。

在數(shù)字設(shè)計早已普及的今天,這些手繪的圖紙仿佛來自另一個時空,卻依然散發(fā)著嚴(yán)謹(jǐn)而質(zhì)樸的力量。

“這些……都很重要嗎?”董越澤問。

“不一定都能直接用上?!绷菏^說,“但它們是基礎(chǔ),是歷史。

很多現(xiàn)在的技術(shù)問題,追根溯源,答案可能就在這些舊思路里。

而且,”他頓了頓,聲音更低,“這是爸爸和像他那樣的一代人,留下來的東西。

不能丟,也不能忘?!?/p>

他又指向旁邊幾個上鎖的鐵皮箱:“那里是一些更早期的實驗數(shù)據(jù)記錄本,還有爸爸的一些工作筆記。

他記東西很細(xì)。”梁石頭的眼神變得悠遠(yuǎn),“小時候,他總跟我說,搞技術(shù),基礎(chǔ)要牢,圖紙就是工程的骨頭,數(shù)據(jù)就是血肉,一點都不能錯。

錯了,房子會倒,橋會塌,那不是鬧著玩的?!?/p>

董越澤肅然起敬。

他看著梁石頭,這個被績效排名定義為“落后”的人,卻默默守護(hù)著這個單位最厚重、最基礎(chǔ)的技術(shù)傳承。

他的“落后”,是因為他把時間和精力,都投向了那些無法產(chǎn)生即時效益、卻關(guān)乎根本的地方。

“胡阿姨……她知道這些嗎?”董越澤問。

梁石頭搖了搖頭,臉上露出一絲柔和又傷感的神色:“她糊涂了,時好時壞。

好的時候,會拉著我說她和我爸爸年輕時候的事,說爸爸怎么熬夜畫圖,怎么為了一次數(shù)據(jù)不準(zhǔn)跟人爭得面紅耳赤。

壞的時候,連我都不認(rèn)識。

但不管認(rèn)不認(rèn)識,她看到我,總會笑。

爸爸走后,我就是她的念想。”

從檔案庫出來,重見天日,董越澤有種恍如隔世的感覺。陽光有些刺眼。他看著身邊沉默的梁石頭,第一次覺得,那微微佝僂的背影,如此高大。

“梁師傅,”董越澤鄭重地說,“以后檔案庫這邊,或者胡阿姨那里,如果有什么需要幫忙的,您盡管開口。我們……都可以搭把手。”

梁石頭看了他一眼,眼神里有細(xì)微的波動,最終,他點了點頭,輕輕說了聲:“謝謝?!?/p>

10

表彰大會的風(fēng)波并未完全平息,但議論的焦點,漸漸從“憑什么”轉(zhuǎn)向了“為什么”。

彭局長似乎有意讓真相以更正式的方式呈現(xiàn)。

幾天后,他召集了院里一批年輕骨干,包括董越澤,開了一個小范圍的座談會。

會議室里,氣氛莊重。彭局長沒有坐在主位,而是坐在大家中間。

“今天叫大家來,不是布置任務(wù),是想講一個故事,也是解開一個心結(jié)。”彭局長開門見山,目光掃過在座的每一張年輕面孔,“關(guān)于梁石頭同志,關(guān)于‘特別貢獻(xiàn)獎’,我知道你們很多人心里有疑問,甚至有不平。

這很正常,因為有些貢獻(xiàn),藏在冰面之下?!?/p>

他拿起一份泛黃的舊檔案復(fù)印件,上面有鋼筆寫的字跡和一枚模糊的紅色印章。

“這是馬石頭同志,梁石頭的父親,當(dāng)年的工傷認(rèn)定報告和事跡材料。

三十五年前,院實驗樓因電路老化突發(fā)火災(zāi)。

馬石頭同志當(dāng)時是課題組長,他本已安全撤離,但想起核心資料室還有一批剛剛完成的、未經(jīng)備份的關(guān)鍵實驗數(shù)據(jù)和圖紙,那是整個課題組幾年的心血,也是當(dāng)時國內(nèi)該領(lǐng)域的前沿成果。

他毫不猶豫地沖了回去?!?/strong>

彭局長的聲音低沉下來:“資料保住了,他用防火毯緊緊包住,從窗戶扔給了下面的同事。

但他自己……被掉落的燃燒物嚴(yán)重?zé)齻?,呼吸道受損。

在醫(yī)院堅持了兩年,還是走了。

走的時候,才四十二歲?!?/p>

會議室里一片靜默,只有彭局長沉重的聲音在回蕩。

“那批資料,為我們院后來在相關(guān)領(lǐng)域贏得聲譽(yù)、爭取項目,奠定了不可磨滅的基礎(chǔ)。

可以說,沒有馬石頭同志的舍身保護(hù),就沒有我們院在那方面的今天?!迸砭珠L放下復(fù)印件,“他臨終前,只提了兩個請求:第一,妥善保存和利用好那批資料;第二,照顧好他多病的愛人胡秀榮同志。

組織上答應(yīng)了?!?/p>

“梁石頭同志,當(dāng)年只有十幾歲。

他父親的事,對他影響很深。

他大學(xué)學(xué)的是相關(guān)專業(yè),畢業(yè)后堅決要求回到院里,回到他父親戰(zhàn)斗過的地方。

他沒有選擇更容易出成績的一線項目,而是主動請纓,接手了無人問津、條件艱苦的舊檔案庫管理工作,一干就是二十年。

為什么?因為那批用他父親生命換來的核心資料,就在那里!他是在用這種方式,守護(hù)父親的遺志和遺產(chǎn)!”

彭局長情緒有些激動:“同時,他數(shù)十年如一日,無微不至地照顧著并非親生母親的胡秀榮老人,替父盡孝,毫無怨言。

他的時間和精力,一大半給了檔案庫的故紙堆,一大半給了需要隨時照料的老人。

他還有多少余力,去應(yīng)付我們那些需要頻繁加班、應(yīng)酬、趕節(jié)點的績效考核指標(biāo)?”

董越澤和其他人一樣,聽得心潮起伏,眼眶發(fā)熱。

他們仿佛看到了那個沉默的身影,日復(fù)一日地穿行在昏暗的檔案庫與老舊的家屬樓之間,肩上壓著兩座沉甸甸的大山。

“我們現(xiàn)在的考核體系,衡量的是‘顯績’,是當(dāng)下看得見的產(chǎn)出?!迸砭珠L環(huán)視眾人,語重心長,“這沒錯,很重要。

但一個單位,一個國家,不能只有‘顯績’,還得有‘潛績’,有傳承,有守望,有對承諾的堅守,有對歷史的敬畏!這些‘潛績’,不直接產(chǎn)生GDP,不帶來即時榮譽(yù),卻決定了我們能走多遠(yuǎn),根基有多牢!梁石頭同志,做的就是‘潛績’,是守護(hù)根基的工作!他的績效分?jǐn)?shù)低,不是他不努力,不優(yōu)秀,而是我們的考核標(biāo)尺,量不了他那種維度的貢獻(xiàn)!”

“這次破例頒發(fā)‘特別貢獻(xiàn)獎’,不是否定績效考核,而是對它的必要補(bǔ)充和深刻反思?!迸砭珠L站起身,聲音鏗鏘有力,“我們要承認(rèn),有些價值,無法被簡單量化;有些奉獻(xiàn),需要被看見和尊重。

這不僅是對梁石頭個人的褒獎,更是對我們院價值觀的一種重申和校準(zhǔn)!希望你們這些年輕人,在追求效率、創(chuàng)新、業(yè)績的同時,也能懂得堅守、傳承和犧牲的價值。

這兩者,不應(yīng)該是對立的,而應(yīng)該相輔相成。”

座談會結(jié)束了。董越澤走出會議室,秋日的陽光明晃晃的,他卻覺得心里沉甸甸的,又仿佛被洗滌了一遍。他直接去了技術(shù)部辦公室。

梁石頭不在座位上。同事說他去舊檔案庫了。董越澤沒有猶豫,也走向了那棟不起眼的附樓。

地下室里,燈光依舊昏黃。梁石頭果然在那里,正戴著老花鏡,用細(xì)筆在一張圖紙的復(fù)印件上做著注解。聽到腳步聲,他抬起頭。

董越澤走到桌前,看著那些承載著兩代人汗水與生命的線條,輕聲說:“彭局長都跟我們講了。梁師傅,對不起,我們以前……不了解?!?/p>

梁石頭放下筆,摘下眼鏡,揉了揉鼻梁。

他的臉上,有一種卸下部分重負(fù)后的淡淡釋然,但眼神依然平靜。

“沒什么對不起的。

工作,總得有人做?!彼戳丝醋郎细赣H的照片——一個穿著舊式工裝、目光堅定的男人,又看了看手邊的圖紙,“爸爸的東西,我守住了。

胡阿姨,我也盡力了。

這就夠了?!?/p>

“以后,我來幫您吧。”董越澤說,“掃描、錄入、核對,我可以學(xué)。多一個人,快一點?!?/p>

梁石頭看著董越澤年輕而真誠的臉,良久,點了點頭。這一次,他臉上露出了一個清晰的、帶著暖意的笑容,雖然很淡,卻仿佛驅(qū)散了檔案庫里積年的陰翳。

“好?!彼f。

窗外,秋風(fēng)掠過老槐樹,黃葉簌簌落下。

績效排名表靜靜地貼在公告欄里,那個倒數(shù)第一的名字旁邊,似乎還殘留著頒獎當(dāng)日引發(fā)的震驚與波瀾。

但此刻,在董越澤心中,那張表格已經(jīng)失去了評判的重量。

他看到了數(shù)字之外,那更廣闊、更堅韌、更值得尊敬的人生維度。

有些貢獻(xiàn),注定無法被績效考核表上的分?jǐn)?shù)衡量,它們沉在時光深處,如同基石,默默承載著一切向前的可能。

而守護(hù)這些基石的人,或許沉默,或許不起眼,卻值得最崇高的敬意。

單位還是那個單位,但董越澤知道,有些東西,已經(jīng)悄然改變了。

至少在他心里,那座關(guān)于價值的標(biāo)尺,被重新鍛造了一番,變得更加完整,也更加溫暖。

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李健政觀察
2025-12-26 22:25:50
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2025-12-27 00:16:56
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2025-12-27 09:55:35
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2025-12-27 09:04:01
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2025-12-25 20:15:34
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