2025年12月23日，遼寧省紀(jì)委監(jiān)委的一則通報劃破冬日沉寂：遼寧省發(fā)展和改革委員會原黨組成員，省糧食和物資儲備局原黨組書記、局長顧兆文因嚴(yán)重違紀(jì)違法，被開除黨籍和公職，其涉嫌犯罪問題及所涉財物被一并移送檢察機(jī)關(guān)依法審查起訴。
這則通報，為他兩年前那場蹊蹺的“高職低配”畫上了沉重的注腳，也揭開了一段隱藏在仕途異常軌跡下的違紀(jì)違法迷局。

顧兆文的仕途曾不乏光鮮履歷。
公開資料顯示，他1990年參加工作，1994年加入中國共產(chǎn)黨，擁有大學(xué)學(xué)歷和碩士學(xué)位。早年曾任遼寧省經(jīng)濟(jì)合作局副局長，作為遼寧省第八批援藏干部人才總領(lǐng)隊，歷任西藏自治區(qū)那曲地委委員、行署常務(wù)副專員等職，2018年援藏結(jié)束后升任遼寧省對口支援西藏工作前方指揮部黨組書記、總指揮，明確為正廳級干部，隨后轉(zhuǎn)任鞍山市委副書記，仕途穩(wěn)步向上。
2021年5月9日，遼寧省委組織部發(fā)布干部任前公示，時任鞍山市委副書記（正廳級）的顧兆文擬任遼寧省委政法委分管日常工作的副書記（正廳長級），這一職務(wù)調(diào)整被外界視為其仕途再進(jìn)一步的重要信號。
然而，公示期滿后，詭異的一幕發(fā)生了：顧兆文并未赴任這一重要崗位，而是繼續(xù)留任鞍山市委副書記。一段時間后，調(diào)任遼寧省商務(wù)廳黨組成員、副廳長——一個明確為副廳級的職務(wù)，但其正廳級級別被保留，形成了典型的“高職低配”格局。在體制內(nèi)干部任用體系中，這種“級別與職務(wù)脫節(jié)”的安排并不常見，尤其是對于正廳級干部而言，更顯反常。彼時，遼寧已出臺規(guī)范干部配備的相關(guān)規(guī)定，明確除特殊情況外，副局級崗位不再配備正局級干部，顧兆文的任職安排與這一精神相悖，背后的隱情引發(fā)諸多猜測。
在遼寧省商務(wù)廳副廳長任上，顧兆文仍以正廳級干部身份公開履職。2023年3月，他以該身份出席遼寧省政府新聞辦召開的“貫徹黨的二十大精神——實施全面振興新突破三年行動”主題系列新聞發(fā)布會，詳細(xì)介紹全省提升開放合作水平的重點任務(wù)和具體舉措，言談間盡顯履職姿態(tài)。這種“待遇未降、職權(quán)縮水”的狀態(tài)持續(xù)了兩年多，直至2023年12月，他調(diào)任遼寧省糧食和物資儲備局黨組書記、局長，重新回歸正廳級實職崗位，仕途似乎重回“正軌”。
重回關(guān)鍵崗位的顧兆文，并未收斂心性，反而在權(quán)力集中的糧儲領(lǐng)域繼續(xù)迷失。任職期間，他頻繁以局長身份公開活動：2024年8月，與武漢輕工大學(xué)洽談?wù)：献�，探討糧食深加工領(lǐng)域提質(zhì)增效路徑；2024年10月，做客《央廣會客廳》，詳解遼寧糧食產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃，披露全省糧食工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)1374億元、優(yōu)質(zhì)糧食品率58%等數(shù)據(jù)，力推“遼寧好糧油”公共品牌；2025年7月，在第七屆中國糧食交易大會遼寧展區(qū)活動中見證40億元項目簽約，高調(diào)承諾優(yōu)化營商環(huán)境、筑牢糧食安全防線。這些看似勤政的公開表現(xiàn)，與日后通報的違紀(jì)違法事實形成刺眼對比。
2025年9月15日，中央第十六巡視組進(jìn)駐遼寧期間，遼寧省紀(jì)委監(jiān)委發(fā)布消息，顧兆文涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查，這場遲到兩年的查處終于到來。
隨著審查調(diào)查的深入，其兩年前“公示未赴任”與“高職低配”的真相水落石出。通報明確指出，顧兆文喪失理想信念，搞投機(jī)鉆營，結(jié)交政治騙子，跑官買官還被騙，同時存在搞迷信活動等嚴(yán)重違反政治紀(jì)律的行為。這一關(guān)鍵事實揭開了仕途異常的謎底：2021年公示前，顧兆文為謀求省委政法委副書記職務(wù)，輕信政治騙子并支付錢財試圖“買官”，結(jié)果被騙，其違紀(jì)行為被組織發(fā)現(xiàn)，但當(dāng)時因證據(jù)不足或未掌握確鑿證據(jù)，最終被作出“降職不降級別”的階段性處理。
除此之外，通報還披露了顧兆文更多違紀(jì)違法事實：違反組織紀(jì)律，不按規(guī)定報告?zhèn)�人有關(guān)事項；違反廉潔紀(jì)律，無視中央八項規(guī)定精神，違規(guī)收受禮金、接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請，違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)；更在任職期間（涵蓋援藏、糧儲等關(guān)鍵崗位）利用職務(wù)便利，在工程承攬、項目推進(jìn)等方面為他人謀利，非法收受巨額財物，構(gòu)成嚴(yán)重職務(wù)違法并涉嫌受賄犯罪，且在黨的十八大后仍不收斂不收手。
顧兆文的案例極具警示意義。
兩年“高職低配”的異常軌跡，本質(zhì)上是其違紀(jì)違法行為暴露后的階段性處置，卻未能讓其幡然醒悟，反而在重回要職后變本加厲，最終難逃紀(jì)法嚴(yán)懲。這一過程既反映出干部選拔任用中任前核查的重要性——組織在發(fā)現(xiàn)異常線索后及時終止任用，避免了其在更重要崗位造成更大危害；也揭示了“降職不降級”可能存在的監(jiān)督盲區(qū)，兩年觀察期內(nèi)未能及時遏制其違紀(jì)違法行為的持續(xù)升級，為監(jiān)督工作敲響了警鐘。
從高調(diào)公示擬任要職到“高職低配”蟄伏兩年，再到重回正廳實職后落馬“雙開”，顧兆文的仕途沉浮深刻印證了：理想信念的崩塌是墮落的開始，投機(jī)鉆營的捷徑終將通向歧途。無論是結(jié)交政治騙子的荒唐行徑，還是在糧儲領(lǐng)域的權(quán)力尋租，都逃不過黨紀(jì)國法的剛性約束。
此案的查處，再次彰顯了黨中央全面從嚴(yán)治黨、堅決懲治腐敗的堅定決心，無論何種級別、何種隱蔽手段，違紀(jì)違法者終將付出應(yīng)有的代價，也為廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部劃出了清晰的紅線：敬畏紀(jì)法、堅守初心，方能行穩(wěn)致遠(yuǎn)。