提到濟寧，很多人會想到深厚的文化底蘊與歷史傳承。但今天的濟寧，正在書寫一篇全新的發(fā)展篇章——將工業(yè)經濟擺在發(fā)展全局的核心位置，全力推進“頭號工程”。2025年，這座城市舉全市之力，彰顯了頂格推進的決心。這份全力以赴的專注，究竟帶來了什么？

1、雙向奔赴 讓產業(yè)集群聚勢成峰

產業(yè)發(fā)展，單打獨斗難成氣候；集群共進，方能釋放乘數效應。濟寧深諳此道，以鏈長制為抓手，構建“總鏈長+鏈長+副鏈長+鏈主企業(yè)”協同機制，通過月通報、季評估、年考核的閉環(huán)管理，讓各自為戰(zhàn)變成抱團攻堅。這不是紙上談兵的制度設計，而是看得見、摸得著的發(fā)展實效。

2025年，濟寧規(guī)上工業(yè)企業(yè)隊伍穩(wěn)步壯大，優(yōu)質企業(yè)梯隊建設成效顯著。國家級專精特新“小巨人”、國家級單項冠軍企業(yè)實現新增培育，省級專精特新、省級單項冠軍企業(yè)數量也穩(wěn)步增長，各層級優(yōu)質企業(yè)的集聚效應持續(xù)凸顯?？h域產業(yè)集群發(fā)展亮點紛呈，多個特色產業(yè)集群入選省級名單，特色優(yōu)勢食品產業(yè)集群同樣嶄露頭角，縣域經濟的發(fā)展活力得到充分釋放。

2、遇見創(chuàng)新 發(fā)展打開智慧空間

如果說產業(yè)鏈是工業(yè)發(fā)展的骨架，那么科技創(chuàng)新就是注入其中的血液。濟寧不滿足于傳統產業(yè)的規(guī)模優(yōu)勢，而是以智改數轉網聯為突破口，推動工業(yè)發(fā)展從汗水驅動向智慧引領轉型，讓老工業(yè)基地煥發(fā)新活力。

在大力發(fā)展機器人等新興產業(yè)過程中，濟寧不僅成功舉辦首屆山東省機器人大會，還通過央視《對話》欄目專題節(jié)目，向全國展示了從制造到智造的轉型故事。鄒城市智能機器人加速園入選省級未來產業(yè)加速園，標志著新興產業(yè)布局進入省級梯隊。制造業(yè)基礎與前沿科技的有效結合，為城市發(fā)展注入了新的活力。

跨界融合的思路貫穿于多領域。濟寧通過實施人才鏈、教育鏈、創(chuàng)新鏈、金融鏈與產業(yè)鏈的五鏈融合，摸排企業(yè)在人才、創(chuàng)新、教育、金融等方面需求上百項。同時，優(yōu)選高校教師到產業(yè)鏈專班掛職，推動產學研緊密聯動。健全完善即時響應、問效評估工作機制，不斷提升產業(yè)鏈、人才鏈、教育鏈、創(chuàng)新鏈、金融鏈的融合質效。

在現代產業(yè)體系中，固守單一賽道已不足以應對競爭。只有主動打破邊界，促進不同要素、不同領域間的深度融合，才能不斷塑造新的發(fā)展優(yōu)勢。

3、政企同心讓工業(yè)發(fā)展越發(fā)堅實

當管理者成為服務者，當企業(yè)的需求被系統化響應和解決，發(fā)展的土壤便更加肥沃。2025年以來，產業(yè)鏈招商、銀企對接、產學研合作等各類活動密集開展，大批合作協議順利落地，撬動可觀合作資金，為產業(yè)鏈高效運轉打通了資源流動的動脈。

政策支持更是落到實處，一季度開門紅激勵政策為上百家工業(yè)企業(yè)兌現獎勵，讓企業(yè)發(fā)展更有底氣。針對準規(guī)上小微企業(yè)，濟寧建立工業(yè)企業(yè)小升規(guī)培育庫，遴選年營業(yè)收入千萬元的優(yōu)質小微企業(yè)入庫梯度培育。

從鏈長制的系統推進到五鏈融合的生態(tài)構建，從傳統產業(yè)的升級到新興產業(yè)的布局，濟寧的實踐表明：發(fā)展沒有固定模式，唯有立足實際、創(chuàng)新實干，這里既有歷史文化的深厚滋養(yǎng)，也有現代產業(yè)的廣闊天地。

這樣的濟寧，值得我們滿懷期待！

來源：眾觀濟寧