對有想法轉(zhuǎn)崗的消防干部來說，接收單位非常重要，定級也是不能忽視的大問題。在各大微信公眾號評論區(qū)，看到大家也非常關(guān)心定級。

從目前看來，地方單位定級，以檔案內(nèi)任職文件為準(zhǔn)。無論是否三定落編完成，行政干部大隊(duì)副對應(yīng)副科，大隊(duì)正對應(yīng)正科，支隊(duì)級副職對應(yīng)副處，這是毫無疑問的，至于是否給實(shí)職，還要看與接收單位溝通情況。

問題較多的出在技術(shù)干部定級上。以我所在總隊(duì)來看，消防技術(shù)十一級到公務(wù)員單位定為四級主任科員，這一點(diǎn)大家應(yīng)該也都認(rèn)可。按這個道理，技術(shù)九級應(yīng)為四級調(diào)研員，副處級待遇。

但是，一個市直單位，副處實(shí)職全為領(lǐng)導(dǎo)班子成員，四調(diào)也就那么幾個名額，單位里很多人干到退休，就盼著副處待遇了。你消防隊(duì)四十出頭的技九過來，占著四調(diào)位置，是很不利于單位團(tuán)結(jié)的。

聽說，有位技九轉(zhuǎn)崗，接收單位不認(rèn)技術(shù)級別，要按行政的正連定為科員。該同志到支隊(duì)與主要領(lǐng)導(dǎo)“大動干戈”的交涉了一番，最終定級上調(diào)，但也沒有定為四調(diào)。有時候，適當(dāng)?shù)臑樽约呼[一鬧，合情合理。

最想提示的一點(diǎn)是，轉(zhuǎn)到事業(yè)單位定級。事業(yè)單位類別較多，多為二級機(jī)構(gòu)，特別需要注意的是轉(zhuǎn)到學(xué)校。在公眾號看到，有位轉(zhuǎn)到高校的投稿求助，說部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)的正連直評職稱為中級，他正連很多年了，只能評為初級，要再熬四年，準(zhǔn)備很多材料，才有資格評中級。

到學(xué)校，這種情況不是個例。拿我們總隊(duì)今年轉(zhuǎn)崗來說，消防技術(shù)十一級，到其他類事業(yè)單位定為管理崗八級，到學(xué)校只給定為管理九級，也就是大學(xué)一畢業(yè)進(jìn)來的定級?；蛘甙绰毞Q評為初級十一級，人家說你在消防是初級十一級，給你定成初級十一級有問題嗎？

他們不聽你說，你經(jīng)歷了排長、副連、正連才到的技術(shù)十一級，這中間熬了多少年，十年八年？學(xué)校人事上說，到學(xué)校工作一年后職稱就可定為技術(shù)十一級（未見到文件，人事口頭答復(fù)）。是不是欲哭無淚，本應(yīng)正連時就能直評中級的，五年到技術(shù)十一，再干五年轉(zhuǎn)崗，在消防奉獻(xiàn)十年，卻只能從初級開始了。

我們好像沒有政策，也不能參照軍轉(zhuǎn)。非常的希望上級能重視此事，發(fā)個文件，哪怕是建議參照軍轉(zhuǎn)政策接收，就算接收單位不認(rèn)，也比讓兄弟們憋屈著從頭再來要強(qiáng)。到新單位，一個三十大幾的中年人，跟剛畢業(yè)的大學(xué)生一樣定最低級，個中滋味，也只有當(dāng)事人夜里翻來覆去睡不著時體會最深。

在與其他轉(zhuǎn)崗干部交流時，有說他們那技十轉(zhuǎn)走提一級成技九，去市應(yīng)急局干副局長了。有說支隊(duì)級副職大隊(duì)教導(dǎo)員，到市住建局干副局長了。這些都不稀奇，某位總隊(duì)長轉(zhuǎn)走不都正部級了。

我給大家建議，轉(zhuǎn)崗時能到省直機(jī)關(guān)就去，退休時輕松四調(diào)。最起碼也選個公務(wù)員單位，兩年一提，晉職體系正規(guī)。 不像某個單位，明天晉職考試了，今天晚上設(shè)定準(zhǔn)考條件，畫圈定人。

上面舉了那么多例子，都是參考。最核心就一條，提前與接收單位溝通，以他們說的為準(zhǔn)。在手續(xù)沒走完之前，都可以不去。

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靠山屯閑話

既往不戀，當(dāng)下不雜，

未來不迎，縱情向前。

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