沙特阿拉伯利雅得2026年1月27日-- 第三屆全球勞動力市場大會（GLMC）部長級圓桌會議今日在利雅得閉幕。會議由人力資源與社會發(fā)展部部長Eng. Ahmed bin Sulaiman Al Rajhi閣下主持，來自二十國集團及歐洲、亞洲、中東、非洲和美洲的40位勞工部長共同參會。 國際勞工組織（ILO）總干事Gilbert F. Houngbo閣下亦出席本次圓桌會議。

GLMC部長級圓桌會議

在開幕詞中，他強調(diào)了建設性對話的重要性，并指出部長級圓桌會議是加強國際合作的基石。 他指出，本次圓桌會議旨在促進部長和高級官員之間有意義的交流，借鑒勞動力市場實用經(jīng)驗，并確定未來可以取得切實成果的合作領域。

本次會議的各項討論重點圍繞推動各參與國間開展務實知識共享展開，主要包括：促進就業(yè)政策與未來勞動力儲備的協(xié)同對接，甄別高效就業(yè)計劃的核心驅(qū)動要素，以及完善勞動力市場政策的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與整合機制。

圓桌會議結(jié)束時，與會部長商定了六項優(yōu)先行動：通過促進跨部門、跨地域人才流動加強技能認證與可移植性。 通過透明的治理和監(jiān)督，指導在勞動力市場系統(tǒng)中負責任地使用人工智能。 通過確保保障措施隨勞動者流動而延續(xù)，改革社會保障體系，從而支持勞動力流動與職業(yè)轉(zhuǎn)型強化數(shù)據(jù)與分析工具的應用，積極對接人才與機遇，優(yōu)化崗位匹配與技能發(fā)展。 通過構(gòu)建能快速響應經(jīng)濟震蕩與結(jié)構(gòu)性變革的就業(yè)體系，推進前瞻性勞動力規(guī)劃以應對沖擊。 通過開辟將個人與有意義的成長和發(fā)展機會聯(lián)系起來的路線，改善首次就業(yè)和再就業(yè)途徑

部長級圓桌會議現(xiàn)已第三次在利雅得召開，已成為GLMC的核心支柱，同時也是就勞動力市場的未來進行循證對話和國際合作的全球領先平臺。 GLMC 2026得到了來自領先國際組織戰(zhàn)略合作關系的支持，包括國際勞工組織（ILO）、世界銀行、經(jīng)濟合作與發(fā)展組織（OECD）、King's Trust International、聯(lián)合國旅游組織、聯(lián)合國開發(fā)計劃署（UNDP）、國際移民組織（IOM）和穆罕默德?本?薩勒曼基金會（Misk）。

2026年全球勞動力市場大會正于1月26日至27日在利雅得阿卜杜勒阿齊茲國王國際會議中心（KAICC）舉行。本屆會議以“行進中的未來”（Future in Progress）為主題，匯聚了各國勞工部長、國際組織負責人及代表、私營部門領袖、學術(shù)機構(gòu)、政策制定者、思想領袖與全球?qū)＜覍W者。 會議議程包含50余場專題討論，逾200位發(fā)言嘉賓登臺分享，吸引了來自沙特本土及全球超過10,000名參與者共襄盛舉。