來源｜今元集團

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洞鑒·垂類風向

商務部將上線國家層面海外綜合服務大平臺，助力企業(yè)安全高效開拓國際市場

商務部將上線國家層面的海外綜合服務大平臺。該平臺統(tǒng)籌外事、法律、財稅、金融、經貿、物流、海關、貿促等領域服務資源，圍繞企業(yè)出海有關的政策咨詢、業(yè)務辦理、國別信息、動態(tài)資訊、資源對接、風險防控等共性需求，形成一個窗口、一站式出海服務平臺。

小菜園計劃在2026年新增180家直營門店，餐廳服務崗位存在兼職用工需求

中式餐飲品牌小菜園將出資成立合資公司，計劃在2026年新增180家直營門店。截至2025年6月底，在營直營門店數量為672 家。截至2024年12月底，共有12,034名全職員工，3,878名兼職員工，以餐廳員工為主，占比93.6%。

飲料生產企業(yè)東鵬飲料將在成都設立子公司并建設生產基地，勞務外包費用超千萬元

東鵬飲料擬投資11億元在成都設立子公司并建設生產基地，將成為輻射西南市場的核心產能樞紐。截至2025年6月底，員工共計10,985人，銷售人員占比65.1%。2022-2024年，勞務外包費用分別為3,524.2萬元、5,167.3萬元和7,104.7萬元。

江蘇艾森股份擬在南通建設生產基地，在生產旺季采用勞務外包作為補充用工

集成電路材料生產商江蘇艾森股份擬在南通設立全資子公司，并投資20億元建設集成電路材料華東制造基地。截至2025年6月底，員工共計207人，以生產人員和技術人員為主。2023年和2024年，勞務外包費用分別為63.4萬元和148.2萬元。

遠鑒·出海領航

汽車零部件生產商山東建邦科技擬在美國設立全資子公司，旨在拓展國際業(yè)務布局

山東建邦科技擬投資200萬美元在美國設立全資子公司。截至2025年6月底，員工共計329人，以操作人員為主。截至2024年12月31日，勞務外包涉及崗位包括物流理貨員、質量除銹工、卡庫再制造普工、卡庫再制造新品普工、拓曼電子普工，共23人。

浙江方正閥門擬在迪拜投資設立首家境外子公司，高效服務中東及周邊地區(qū)客戶

工業(yè)閥門生產企業(yè)浙江方正閥門為更好地推動公司國際業(yè)務的拓展與應對海外客戶的需求，擬以自有資金在迪拜投資設立全資子公司，為公司首次在海外市場布局。截至2025年6月底，員工共計680人，生產人員占比達63.5%。

電氣自動化公司深圳麥格米特擬在泰國建設二期生產基地，推進全球化戰(zhàn)略布局

深圳麥格米特擬投資約8.4億元建設泰國生產基地（二期）項目。截至2025年6月底，員工共計7,624人。2022-2024年，勞務外包費用分別為0.9億元、1.1億元和1.5億元。同時，勞務派遣員工人數占員工總數的比重分別為2.9%、7.2%和27.4%。

貝泰妮集團旗下品牌薇諾娜進入中東市場，邁出品牌全球化布局重要一步

皮膚健康產業(yè)集團貝泰妮集團的全球化戰(zhàn)略迎來關鍵進展，旗下核心品牌薇諾娜正式進入中東市場，首個線下專柜在核心商圈隆重開業(yè)。此舉標志著薇諾娜成為首個在卡塔爾完成注冊的中國功效性護膚品牌，邁出了品牌全球化布局的重要一步。

創(chuàng)鑒·今元資訊

今元集團榮膺廣州市新業(yè)態(tài)用工保障聯盟第三屆成員單位授牌，共筑行業(yè)新生態(tài)

1月22日，第三屆新業(yè)態(tài)領航之“新”頒布表揚儀式暨聯盟2026年全體成員大會在廣州隆重舉行。作為深耕人力資源數字化綜合服務領域的標桿企業(yè)，今元集團（上海梧桐范式數字科技有限公司）憑借在新業(yè)態(tài)用工保障領域的扎實實踐、創(chuàng)新探索與生態(tài)共建貢獻，成功榮膺“廣州市新業(yè)態(tài)用工保障聯盟第三屆成員單位”并于大會現場榮獲授牌。

金柚GEO全球路簽證服務，助力企業(yè)快速部署海外團隊，提升全球人力布局效率

今元集團旗下海外業(yè)務核心品牌金柚GEO（武漢柚出?？萍加邢薰荆?，以“技術+服務”雙輪驅動為核心模式，依托自研的“AI+全球人才管理平臺”，專注企業(yè)全球化布局中的人員跨境流動解決方案，提供覆蓋全球160+國家和地區(qū)的全鏈路簽證服務。針對不同國家的政策、審理流程以及行業(yè)合規(guī)要求，提供從資格評估、材料準備、流程管理、到遞交申請的全流程簽證服務，助力企業(yè)快速部署海外團隊，提升全球人力布局效率。

今元集團成立于2014年，是知名的全球人力資源數字化綜合服務商?？偛课挥诤贾?，在北京、上海、香港、廣州、深圳、新加坡、印尼、越南、馬來西亞、澳大利亞、土耳其、迪拜、沙特、老撾、匈牙利等地設有分子公司，旗下擁有金柚網、今元人才、金柚GEO、今元橙長、康康ODS、梧桐范式、豆豆兼職多個子品牌?；谄髽I(yè)人才戰(zhàn)略與業(yè)務場景，構建貫穿員工全生命周期的數字化產品與服務體系。

面向海外需求，提供海外招聘、全球EOR、全球Payroll、海外員工派遣、全球簽證、全球自由顧問用工、出海培訓與咨詢等一站式全球人力資源服務，覆蓋160+國家/地區(qū)；面向國內需求，涵蓋業(yè)務外包、招聘流程外包、崗位外包、社保服務、薪酬管理、人才派遣、企業(yè)商保及員工體檢、企業(yè)培訓等，擁有400+服務網點。以“技術+服務”驅動，自主研發(fā)AI+HR系列產品。