近日，天津經(jīng)開區(qū)一汽-大眾天津工匠學(xué)院獲評2025年全國級工匠學(xué)院。截至目前，天津經(jīng)開區(qū)已有國家級工匠學(xué)院1家、天津市級工匠學(xué)院2家、濱海新區(qū)級工匠學(xué)院3家，依托工匠學(xué)院累計培訓(xùn)5600余人次，幫助1000余名職工提升技能等級，在培養(yǎng)技能人才、創(chuàng)新產(chǎn)教融合、提升技能水平、服務(wù)區(qū)域發(fā)展等方面發(fā)揮了重要作用。

一汽-大眾天津工匠學(xué)院秉承人才強企戰(zhàn)略，致力于打造高技能人才培養(yǎng)高地。在硬件設(shè)施方面，學(xué)院配備有30個現(xiàn)代化技術(shù)實驗室與技能培訓(xùn)基地，提供各類固定培訓(xùn)教具與設(shè)施469種，可同時支持600人開展實訓(xùn)與教學(xué)活動。在培訓(xùn)管理方面，學(xué)院打造創(chuàng)·享學(xué)堂學(xué)習(xí)平臺，設(shè)有在線課程98門，每年組織線上線下培訓(xùn)逾100場，累計培訓(xùn)超過2600人次，總培訓(xùn)學(xué)時達(dá)到16萬小時，覆蓋13個專業(yè)技術(shù)工種。在技能提升方面，學(xué)院積極構(gòu)建人才成長通道，2人榮獲國務(wù)院特殊津貼、5人獲評天津市技術(shù)能手，實現(xiàn)技能等級晉升994人；在各類技能競賽中，累計206人次榮獲佳績，充分展現(xiàn)出扎實的人才培養(yǎng)成效。

一汽-大眾天津工匠學(xué)院深入踐行公司“三實五才”（實踐、實干、實效，識才、選才、愛才、育才、用才）育人理念，系統(tǒng)構(gòu)建具有企業(yè)特色的人才賦能機制。通過課程定制化設(shè)計、導(dǎo)師專業(yè)化配備、成長路徑清晰化指引，突破傳統(tǒng)培訓(xùn)模式，有效覆蓋一線員工與技術(shù)骨干，實現(xiàn)個人職業(yè)成長與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的協(xié)同共贏。

2026年是“十五五”規(guī)劃開局之年，以新質(zhì)生產(chǎn)力打造發(fā)展新優(yōu)勢已成為高質(zhì)量發(fā)展的重要支撐點。工匠學(xué)院的系統(tǒng)建設(shè)不僅是推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、夯實人才根基的抓手，更是激活新質(zhì)生產(chǎn)力、塑造區(qū)域發(fā)展新動能的重要引擎。天津經(jīng)開區(qū)積極推進(jìn)企業(yè)工匠學(xué)院建設(shè)，統(tǒng)籌構(gòu)建“基礎(chǔ)支撐、人才驅(qū)動、成果引領(lǐng)”的良性循環(huán)機制，通過資源整合與品牌塑造，持續(xù)拓展工匠學(xué)院的覆蓋廣度與育人深度。

下一步，天津經(jīng)開區(qū)將加強高技能人才培訓(xùn)基地建設(shè)，全面提升服務(wù)能力，以服務(wù)國家戰(zhàn)略和區(qū)域產(chǎn)業(yè)升級為核心目標(biāo)，構(gòu)建覆蓋全產(chǎn)業(yè)鏈的高技能人才體系。同時，聚焦戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)需求，積極推動產(chǎn)教融合模式的創(chuàng)新發(fā)展，優(yōu)化人才培養(yǎng)、評價、激勵等全鏈條政策環(huán)境，全力打造更具競爭力的技能人才集聚高地，為天津經(jīng)開區(qū)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅實人才支撐。