公開選調(diào)！

因工作需要，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，沁水縣人民政府辦公室、沁水縣人民政府綜合服務(wù)中心面向全縣公開選調(diào)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)原則

1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)；

2、堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇擾的原則；

3、堅(jiān)持人崗相適、人事相宜的原則。

二、選調(diào)計(jì)劃

選調(diào)科級以下人員4名，其中公務(wù)員2名（崗位1），事業(yè)人員2名（崗位2）。

三、選調(diào)范圍

全縣公務(wù)員單位或參照公務(wù)員法管理單位中已進(jìn)行公務(wù)員或參照公務(wù)員法登記備案且在編在崗的工作人員；

全縣全額事業(yè)單位在編在崗、具有干部身份的正式工作人員。

四、選調(diào)條件

（一）具有良好政治素質(zhì)和過硬業(yè)務(wù)素質(zhì)，公道正派、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、群眾公認(rèn)；

（二）中共黨員或中共預(yù)備黨員；

（三）具有較強(qiáng)政治理論水平和扎實(shí)公文寫作基礎(chǔ)，有勝任崗位的能力；

（四）年齡在35周歲以下（1991年2月以后出生）。

（五）全日制學(xué)歷為大學(xué)本科及以上學(xué)歷且取得相應(yīng)學(xué)位；

（六）近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次；

（七）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理?xiàng)l件；

（八）具有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

1、按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的；

2、尚在新錄用試用期或服務(wù)期的；

3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

4、受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

5、被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的；

6、存在任職回避或不宜調(diào)入情形的；

7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、選調(diào)程序

（一）報(bào)名。本次選調(diào)采取現(xiàn)場報(bào)名方式，不接受網(wǎng)絡(luò)、電話或委托他人等形式報(bào)名。

1、報(bào)名時(shí)間：2026年2月24日—2月28日（上午8:30－12:00，下午2:00－5:30），逾期者不予受理。

2、報(bào)名地點(diǎn)：沁水縣人民政府辦公室綜合辦（縣政府后樓119室）

3、報(bào)名資料：報(bào)名時(shí)需由本人攜帶已填好的《沁水縣人民政府辦公室公開選調(diào)工作人員推薦報(bào)名登記表》；身份證原件及復(fù)印件；全日制學(xué)歷學(xué)位及在職學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件；學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明打印件；近三年年度考核登記表復(fù)印件（加蓋單位公章）；本人近期一寸紅底免冠照4張；無犯罪記錄證明。以上材料統(tǒng)一使用A4紙打印，報(bào)名時(shí)間截止后概不受理，報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。

（二）資格審查?？h政府辦按照選調(diào)條件對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查將貫穿全過程，任何環(huán)節(jié)、任何時(shí)間發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員有不符合資格條件的，取消選調(diào)資格。

本次選調(diào)要求報(bào)考崗位人數(shù)達(dá)到選調(diào)計(jì)劃人數(shù)的3倍以上。若報(bào)考人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃人數(shù)達(dá)不到3:1的，要減少選調(diào)計(jì)劃人數(shù)，使報(bào)考人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃人數(shù)達(dá)到3:1；如選調(diào)計(jì)劃人數(shù)減少到1名仍達(dá)不到3:1的，取消該崗位選調(diào)計(jì)劃。

（三）綜合能力測試。本次選調(diào)采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1、筆試：主要測試綜合知識素養(yǎng)和文字寫作能力等，考試時(shí)間120分鐘，滿分100分。筆試成績設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線60分。考生須達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2、面試：根據(jù)崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)，依據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定參加面試人選，不達(dá)規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定（筆試成績須在最低合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)）。入圍人選最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。

面試主要測試臨場應(yīng)變、語言表達(dá)和綜合素養(yǎng)等，面試成績滿分100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績當(dāng)場公布（成績保留2位小數(shù)，第3位四舍五入）。參加面試的考生，面試成績須達(dá)到75分的最低控制分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

筆試、面試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

綜合成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%（成績保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入），考生綜合成績由高分到低分排序，按照1：1比例等額確定考察人選，綜合成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列時(shí)，按照筆試成績較高者優(yōu)先的原則確定人選，如筆試成績?nèi)韵嗤徊⑦M(jìn)入體檢考察范圍，由選調(diào)單位擇優(yōu)錄用。

（四）體檢和考察。體檢由沁水縣人民政府辦公室統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢。體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

考察由選調(diào)單位組織2名及以上正式工作人員對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況進(jìn)行考察。

如考察、體檢及以后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，分崗位按照綜合成績由高分到低分排序遞補(bǔ)。

六、公示

根據(jù)考察情況確定擬選調(diào)人選，在沁水縣人民政府官網(wǎng)及其所在原單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員，查實(shí)后取消其選調(diào)資格。

七、辦理相關(guān)手續(xù)

擬選調(diào)人員經(jīng)公示無異議后進(jìn)入試用期，試用期為3個(gè)月。試用期內(nèi)，試用人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿后，選調(diào)單位考核合格的，確定為正式選調(diào)人員，依程序辦理調(diào)入手續(xù)，選調(diào)人員按調(diào)入單位崗位設(shè)置及空缺情況聘用；考核不合格的，返回原單位工作。

八、有關(guān)事項(xiàng)

（一）本次選調(diào)工作全程做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，對弄虛作假、徇私舞弊等違紀(jì)違法行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消選調(diào)資格，并將情況反饋至紀(jì)檢部門。

（二）未盡事宜由沁水縣人民政府辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0356--7022944

監(jiān)督電話：0356--7026944

附件：

1、沁水縣人民政府辦公室公開選調(diào)工作人員崗位表

2、沁水縣人民政府辦公室公開選調(diào)工作人員推薦報(bào)名登記表

沁水縣人民政府辦公室

2026年2月23日

附件1：沁水縣人民政府辦公室公開選調(diào)工作人員崗位表

附件2：

沁水縣人民政府辦公室

公開選調(diào)工作人員推薦報(bào)名登記表

姓 ?名

性 ?別

出生年月

(???歲)

照 ?片

民 ?族

籍 ?貫

出 生 地

入 ?黨

時(shí) ?間

參加工

作時(shí)間

健康狀況

現(xiàn)工作單位及職務(wù)

崗位級別

熟悉專業(yè)

有何專長

學(xué) 歷

學(xué) 位

全日制

教 ?育

畢業(yè)院校

系及專業(yè)

在 ?職

教 ?育

畢業(yè)院校

系及專業(yè)

所報(bào)崗位

崗位1 崗位2

聯(lián)系電話

（從全日制學(xué)習(xí)教育經(jīng)歷填寫）

近三年度考核結(jié)果

稱 ?謂

姓 ?名

出生

年月

政治

面貌

工 作 單 位 及 職 務(wù)

工作單位推薦意見

（蓋章）

年 ?月 ?日

組織人事部門推薦意見

（蓋章）

年 ?月 ?日

來源：晉E城網(wǎng)