2025年是實(shí)施“十四五”規(guī)劃的收官之年，一年來，信陽市教體局局屬各單位和機(jī)關(guān)各科室，圍繞教育體育事業(yè)改革發(fā)展，拼搏奮進(jìn)、開拓創(chuàng)新，取得了豐碩的成績，為系統(tǒng)回顧一年來的奮斗歷程與發(fā)展成果，凝聚奮進(jìn)力量，謀劃發(fā)展新篇，春節(jié)期間，市教體局特推出新春特輯《奮進(jìn)拼搏這一年——中層賽馬 科室亮相》專欄，向您展現(xiàn)信陽教育體育的奮進(jìn)拼搏形象，今天為您展示教師教育篇。

2025年，教師教育科緊扣立德樹人根本任務(wù)，以教育家精神為引領(lǐng)，全面加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，優(yōu)化教師資源配置，提升教師教書育人能力，為加快建設(shè)教育強(qiáng)市、辦好人民滿意的教育提供堅(jiān)實(shí)支撐。

加強(qiáng)師德建設(shè)持續(xù)營造尊師重教濃厚氛圍

開展師德主題教育活動(dòng)。開展“三個(gè)一”活動(dòng)，即確定一個(gè)主題：“鑄魂強(qiáng)師 奮進(jìn)有我”；開展一系列活動(dòng)：師德師風(fēng)演講比賽，征文、案例征集；選樹一系列典型：組建“鑄魂強(qiáng)師 奮進(jìn)有我”師德巡回團(tuán)，分赴各縣區(qū)開展巡回報(bào)告，累計(jì)舉辦12場(chǎng)，6000余名教師代表現(xiàn)場(chǎng)聆聽。開展師德典型先進(jìn)事跡學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)。通過展播優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡、教育故事交流會(huì)、師德標(biāo)兵經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等多種形式，豐富師德教育載體，詮釋師德內(nèi)涵。開展師德專項(xiàng)治理活動(dòng)。設(shè)置舉報(bào)信箱、公布舉報(bào)電話、簽訂“責(zé)任書”“承諾書”，發(fā)放“告知書”，多措并舉開展師德失范專項(xiàng)整治。堅(jiān)持有訴必查、查實(shí)必究，2025年信陽市師德失范投訴率下降了57%。

拓展補(bǔ)充渠道 加快建強(qiáng)鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍

實(shí)施鄉(xiāng)村教師補(bǔ)充項(xiàng)目。將3名農(nóng)村學(xué)校教育碩士簽約為特崗教師，為1789名服務(wù)期滿且考核合格的特崗教師辦理入編手續(xù)，入編率100%，留任率97%。全力做好448名省地方公費(fèi)師范生定向招生工作，安排8名國家公費(fèi)師范生、391名省地方公費(fèi)師范生在信陽市任教。實(shí)施鄉(xiāng)村優(yōu)秀青年教師培養(yǎng)獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃。1名老師被確定為教育部鄉(xiāng)村優(yōu)秀青年教師，7名教師被確定為河南省鄉(xiāng)村優(yōu)秀青年教師，進(jìn)一步優(yōu)化鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍。實(shí)施河南省鄉(xiāng)村教師學(xué)歷提升工程。148名教師報(bào)名參加2025年鄉(xiāng)村教師學(xué)歷提升工程，搭建起教師培訓(xùn)與學(xué)歷教育銜接“立交橋”，支持鄉(xiāng)村教師在職便捷提升學(xué)歷。

實(shí)施名師引領(lǐng) 打造教師梯隊(duì)攀升新格局

持續(xù)實(shí)施“國培計(jì)劃”“省培計(jì)劃”。市教體局加強(qiáng)區(qū)域統(tǒng)籌規(guī)劃，按照分層分類培訓(xùn)原則，嚴(yán)格遴選程序，確保學(xué)員按期完成注冊(cè)報(bào)名和培訓(xùn)，保障培訓(xùn)質(zhì)量，加強(qiáng)培育成果產(chǎn)出，累計(jì)培訓(xùn)15889名教師。高質(zhì)量開展市級(jí)名師、骨干教師培育工作。依托“市培”培育157名市級(jí)名師和715名市級(jí)骨干教師，一支教育理念先進(jìn)、教學(xué)水平高超、教研能力突出、引領(lǐng)作用顯著的教師隊(duì)伍，正在積極為建設(shè)教育強(qiáng)市持續(xù)賦能。實(shí)施縣域普通高中頭雁教師崗位計(jì)劃。息縣一高趙明等4人入選首批全國縣域普通高中頭雁教師崗位計(jì)劃，新縣高中方全紅等4人入選首批河南省縣域普通高中頭雁教師崗位計(jì)劃，為全省入選人數(shù)最多的省轄市。

創(chuàng)新示范引領(lǐng) 教師資格制度實(shí)施成效顯著

教師資格認(rèn)定工作穩(wěn)定有序。全年認(rèn)定中小學(xué)幼兒園教師資格11043人，通過優(yōu)化審批流程，探索便民服務(wù)路徑，縮短打印時(shí)限，有效保障了2025年應(yīng)屆畢業(yè)生按時(shí)持證上崗。教師資格定期注冊(cè)工作扎實(shí)推進(jìn)。強(qiáng)化人員培訓(xùn)，規(guī)范操作流程，完成9241名中小學(xué)教師教師資格定期注冊(cè)工作，有力保障了教師資格定期注冊(cè)試點(diǎn)工作的穩(wěn)步實(shí)施。高中、中職類教師資格證書補(bǔ)辦換發(fā)工作亮點(diǎn)突出。創(chuàng)新工作方法，提升服務(wù)水平，為121名申請(qǐng)人辦理補(bǔ)辦、換發(fā)教師資格證書，3月，高中、中職類教師資格證書補(bǔ)辦換發(fā)工作案例入選信陽市“三服務(wù)”大比武優(yōu)秀創(chuàng)新舉措，獲得在全市范圍內(nèi)推廣。

2026年，教師教育科將聚焦高質(zhì)量發(fā)展這一“生命線”，以弘揚(yáng)教育家精神為“總牽引”，以實(shí)施強(qiáng)師計(jì)劃為“總抓手”，全面推進(jìn)教師教育工作。