陜西
1月16日，民生銀行西安南二環(huán)支行攜手江三角律師事務(wù)所，舉辦了“勞動(dòng)法域（2025）年終盤點(diǎn)”專題活動(dòng)。會(huì)議聚焦勞動(dòng)法規(guī)年度解讀與用工風(fēng)險(xiǎn)防控，精準(zhǔn)邀約15家企業(yè)高管及人力資源負(fù)責(zé)人參與，活動(dòng)現(xiàn)場交流深入，互動(dòng)氛圍濃厚。
活動(dòng)中，民生銀行西安分行產(chǎn)品經(jīng)理在深入了解參會(huì)企業(yè)的經(jīng)營管理需求后，推介了“民生e家”一站式企業(yè)經(jīng)營管理數(shù)字化平臺(tái)，分享了企業(yè)員工全生命周期人事管理數(shù)字化解決方案，重點(diǎn)介紹了組織機(jī)構(gòu)管理、員工入職管理、排班假勤管理、個(gè)稅一鍵算報(bào)繳、智能算薪發(fā)薪等核心服務(wù)，精準(zhǔn)匹配企業(yè)在人事管理中的合規(guī)需求與效率提升訴求，參會(huì)者踴躍提問，現(xiàn)場氣氛活躍。
未來，民生銀行西安南二環(huán)支行將持續(xù)探索異業(yè)合作模式，聯(lián)合更多優(yōu)質(zhì)機(jī)構(gòu)打造開放共享的合作生態(tài)圈，為企業(yè)經(jīng)營注入新動(dòng)力。
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