為什么現(xiàn)在很多人都討厭做銷售？

如今，討厭做銷售的人不在少數(shù)，從壓力上看，業(yè)績指標(biāo)像沉重的枷鎖。比如一些銷售每月要完成高額訂單量，不達(dá)標(biāo)就扣績效甚至面臨淘汰，長期高壓使人身心俱疲。同時(shí)，同行競爭激烈，如電商銷售領(lǐng)域，無數(shù)商家爭奪流量和客戶，想突出重圍難上加難。

就工作特性而言，收入不穩(wěn)定是硬傷。底薪微薄，全靠提成，旺季盆滿缽滿，淡季捉襟見肘。而且工作時(shí)間彈性大，常犧牲休息時(shí)間去應(yīng)酬客戶、維護(hù)關(guān)系。

心理感受方面，頻繁被拒易打擊自信，長期積累的挫敗感讓人厭煩。此外，社會(huì)對銷售存在偏見，覺得是 “耍嘴皮子”，從業(yè)者難以獲得職業(yè)成就感，種種因素疊加，致使許多人對銷售避之不及。

有一次，我去面試銷售崗位，面試官問我:你覺得銷售最重要的是什么?我說:當(dāng)然是口才和溝通能力。面試官笑了笑說:不，最重要的是臉皮厚我當(dāng)時(shí)就愣住了。

我表哥前些年做銷售，原本和同事一起跑業(yè)務(wù)，業(yè)績一直不錯(cuò)。有一天他突然被調(diào)到一個(gè)新區(qū)域，說是機(jī)會(huì)更大，結(jié)果去了才發(fā)現(xiàn)那里市場飽和競爭激烈。他努力了大半年，業(yè)績還是上不去，領(lǐng)導(dǎo)卻說他能力不行。

我朋友做銷售，天天打電話被掛，發(fā)信息被拉黑，客戶態(tài)度差，老板還總催業(yè)績，壓力大得不行。

我剛?cè)肼氉鲣N售，每天被客戶懟得懷疑人生。老板還在旁邊催業(yè)績，壓力大得不行。

我表哥以前是銷售，每天早出晚歸，電話響個(gè)不停，壓力大得不得了。后來他轉(zhuǎn)行做了程序員，雖然加班也多但至少不用整天跟客戶磨嘴皮子，整個(gè)人都輕松了不少。

我有個(gè)朋友做銷售，天天打電話推銷客戶一聽就掛，業(yè)績壓力大，工資低，還得看領(lǐng)導(dǎo)臉色。

（圖片源于網(wǎng)絡(luò)，侵刪)