山東能源集團(tuán)是山東省能源行業(yè)的國有資本投資公司、我國能源行業(yè)的重要骨干企業(yè)，以礦業(yè)、電力、高端化工、高端裝備制造、新能源新材料、現(xiàn)代物流貿(mào)易為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，承擔(dān)著保障能源安全、優(yōu)化能源布局、優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)的主體責(zé)任。山東能源區(qū)域分布廣、管控幅度大，產(chǎn)業(yè)分布在國內(nèi)22個�。▍^(qū)）、境外17個國家（地區(qū)），擁有577家權(quán)屬企業(yè)、上市公司13家，是中國國際化程度最高的大型煤炭企業(yè)。

山東能源集團(tuán)新材料有限公司（簡稱“新材料公司”）成立于2022年7月，是山東能源集團(tuán)新材料產(chǎn)業(yè)的投資主體和管理主體。公司總部位于淄博市張店區(qū)，注冊資本金70億元，擁有權(quán)屬單位11家，其中上市公司2家，“新三板”掛牌公司2家，國家級高新技術(shù)企業(yè)13家、省級科研創(chuàng)新平臺24個、制造業(yè)單項冠軍企業(yè)5家、“專精特新”企業(yè)8家，經(jīng)營領(lǐng)域分布在淄博、濟(jì)南、青島、臨沂等4個城市，從業(yè)人員8000余人。

根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘，具體情況如下。

一、招聘單位簡介

山東新升實業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司濟(jì)南分公司（以下簡稱“新升公司濟(jì)南分公司”）隸屬于山東能源新材料公司，成立于2024年3月，是山東能源集團(tuán)發(fā)展和培育和壯大鈣鈦礦太陽能電池產(chǎn)業(yè)的專業(yè)化平臺公司。2024年，建成長江以北首條100MW鈣鈦礦太陽能電池中試產(chǎn)線，填補了長江以北平米級鈣鈦礦太陽能電池領(lǐng)域空白，獲批“太陽能光伏材料與高效利用技術(shù)”山東省重點實驗室，與中國科學(xué)院青島能源所共建“太陽能光電轉(zhuǎn)化與利用全國重點實驗室—技術(shù)驗證與產(chǎn)業(yè)化示范基地”。榮獲“全國2024年度最具影響力單結(jié)鈣鈦礦電池企業(yè)”“鈣鈦礦光伏產(chǎn)業(yè)十佳領(lǐng)軍企業(yè)”“全國鈣鈦礦組件技術(shù)創(chuàng)新先鋒企業(yè)獎”“鈣鈦礦產(chǎn)業(yè)杰出貢獻(xiàn)組件企業(yè)獎”等多項榮譽稱號。

二、招聘崗位

招聘崗位、職責(zé)和具體資格條件等請登錄報名網(wǎng)站查看。

三、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員須具備下列資格條件

1.遵守中華人民共和國憲法和其他法律法規(guī)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

2.政治堅定，品行端正，遵紀(jì)守法，認(rèn)同企業(yè)文化，作風(fēng)正派，清正廉潔；

3.具有良好的職業(yè)道德，具有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的團(tuán)隊精神；

4.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)；

5.具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力；

6.具有良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作意識和開拓創(chuàng)新精神；具有敏銳的市場洞察力和分析能力；

7.具備良好的心理素質(zhì)，具備與工作要求相適應(yīng)的身體條件，身心健康；

8.滿足崗位所需的年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等條件，年齡、任職及工作年限計算截止日期為2026年3月31日。

（二）有下列情形的人員不在招聘范圍內(nèi)

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

2.正在接受審計、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的人員，受處分期間的人員或曾被開除公職的人員；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

4.因個人原因給企業(yè)造成重大經(jīng)濟(jì)損失或惡劣影響的人員；

5.報名后構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、招聘程序

招聘工作按照個人報名、資格審核、綜合測試、背景調(diào)查、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）個人報名

1.報名時間：自招聘簡章發(fā)布之日起至2026年4月17日17：30，以收到線上報名時間為準(zhǔn)。

2.報名材料所需資料：身份證掃描件（正反面）或護(hù)照掃描件、本人近半年內(nèi)一寸免冠證件照、本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)在線驗證報告（學(xué)歷學(xué)位證書，如涉及國外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報告掃描件）、相關(guān)資格證書（職稱、職業(yè)資格、專業(yè)成果及重要獎勵等），以上資料需上傳至報名系統(tǒng)。

（二）資格審核

根據(jù)招聘條件，對應(yīng)聘者進(jìn)行初步資格審核，通知資格審核通過人員參加綜合測試。通過資格審核的人員在參加綜合測試時須提交本人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書等資料進(jìn)行校驗。4月24日17：00前沒有收到綜合測試通知的視為資格審核不通過。

（三）綜合測試

綜合測試原則上采取筆試和面試相結(jié)合的方式，分別占綜合考試成績的40%、60%，綜合成績低于60分的不予錄用。如果報名且符合條件人數(shù)與招聘崗位數(shù)不足6:1，則直接進(jìn)行面試。面試成績即為最終綜合成績。綜合測試方式、時間、地點另行通知。

1.筆試。采取閉卷方式進(jìn)行，主要測試綜合基礎(chǔ)知識、專業(yè)理論水平等能力，滿分為100分。根據(jù)筆試成績按招聘崗位人數(shù)1:6的比例確定參加面試人員。

2.面試。采用半結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試人員的個人能力、專業(yè)能力及綜合能力，滿分為100分，面試時間為20～30分鐘。面試結(jié)束后公布成績。

（四）背景調(diào)查

根據(jù)綜合測試成績從高到低的順序確定擬錄取人選，并組織開展背景調(diào)查，重點對工作經(jīng)歷、業(yè)績表現(xiàn)、離職原因等情況真實性進(jìn)行調(diào)查核實。報名人員如不同意背景調(diào)查，視為自動放棄。調(diào)查結(jié)果影響任職的，不予聘用。

（五）體檢

根據(jù)背景調(diào)查情況確定參加體檢人員，體檢須在指定時間、指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費用自理，體檢不合格或放棄體檢者不予聘用。

（六）公示

對通過綜合測試、考察或背景調(diào)查、體檢等環(huán)節(jié)的擬聘人員名單進(jìn)行公示，公示時間5個工作日。

（七）聘用

公示期無異議的擬聘用人選，經(jīng)履行內(nèi)部審批后，用人單位按程序辦理入職手續(xù)。聘用人員薪酬水平根據(jù)行業(yè)水平和實際工作業(yè)績考核結(jié)果確定。

五、其他事項

1.對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作的全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的，立即取消應(yīng)聘資格。錄用人員故意隱瞞違規(guī)違紀(jì)違法問題，檔案材料存在虛構(gòu)、造假或其他重大問題的，取消錄用資格或解除勞動合同。

2.應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘，我公司承諾對應(yīng)聘者的個人信息予以保密，應(yīng)聘資料恕不退還。

3.新材料公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止招聘工作，如應(yīng)聘人員中沒有與公司需求相匹配的人選，允許崗位空缺，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

4.通過資格審核的應(yīng)聘者，公司將通過電話或郵件方式告知綜合測試具體安排，請務(wù)必提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式和郵箱地址。

5.本次招聘只接受能源集團(tuán)官方招聘網(wǎng)站報名，除此之外不接受其他任何形式的報名。本次招聘不收取任何費用，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)，請?zhí)岣呔�，�?jǐn)防受騙。

六、聯(lián)系方式

掃描二維碼查看報名附件和方式：

長按識別回復(fù)：能源

可查看報名附件和報名方式

來源：山東省國資委官網(wǎng)

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