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“參加或列席村‘兩委’會議、緊盯惠農(nóng)政策落地、核查村級‘三資’、監(jiān)督‘三務(wù)’公開、糾治干部作風(fēng)……”這是高耀鎮(zhèn)廉勤監(jiān)督員楊會霞每天的工作清單。在洛南，像她這樣的“監(jiān)督探頭”活躍在田間地頭，以“家門口”監(jiān)督守護(hù)基層廉潔防線。

洛南紀(jì)委監(jiān)委聚焦村干部“關(guān)鍵群體”，以“網(wǎng)格化+廉勤監(jiān)督員”機制為抓手，選配494名村級廉勤監(jiān)督員，讓他們化身“作風(fēng)監(jiān)測器”，把村干部苗頭性、傾向性問題掐滅在萌芽，問題線索可直報縣紀(jì)委監(jiān)委。今年以來，廉勤監(jiān)督員已發(fā)現(xiàn)問題120個，督促村（社區(qū)）“兩委”整改110個，向紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)反饋意見建議13條，基層監(jiān)督“前哨”作用凸顯。

紀(jì)律教育是廉潔履職“先手棋”。該縣紀(jì)委監(jiān)委精選近年來查處的村干部虛報冒領(lǐng)補貼、侵占集體資產(chǎn)、優(yōu)親厚友、履職不力等典型案例，編印成《村干部違紀(jì)違法典型案例警示錄》，推動各鎮(zhèn)辦通過案例剖析會、警示教育片、廉政黨課、《條例》解讀等形式，讓村干部以案為鑒，筑牢拒腐防變思想堤壩。針對村級互助資金管理漏洞，專門督促相關(guān)鎮(zhèn)（村）開展以案促改，堵牢風(fēng)險缺口。

為讓監(jiān)督有章可循，洛南縣紀(jì)委監(jiān)委聯(lián)合縣民政局完善《規(guī)范村級“小微權(quán)力”清單制度實施辦法》，梳理出黨務(wù)管理、重大決策、惠民惠農(nóng)、日常性事務(wù)等4個方面41項“小微權(quán)力”清單并完善權(quán)力運行流程，同時劃定“縣鎮(zhèn)村”三級責(zé)任主體履職清單及監(jiān)管方式。針對基層監(jiān)督員履職短板，量身定制“小微權(quán)力監(jiān)督”“廉勤監(jiān)督”等實戰(zhàn)課程，提升其履職能力。

此外，該縣紀(jì)委監(jiān)委運用片區(qū)協(xié)作、交叉監(jiān)督機制破解“熟人監(jiān)督”難題，加大對村級惠民政策、項目、“三資”、“四風(fēng)”的監(jiān)督力度，實施紅黃綠“三色”動態(tài)監(jiān)督，提級整治突出問題；推行紀(jì)檢監(jiān)察干部“全員”接訪下訪，從排查群眾急難愁盼中深挖問題線索，倒逼村干部履職盡責(zé)。

今年以來，洛南縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)共查處村級干部違紀(jì)違法問題173件，給予黨紀(jì)政務(wù)處分95人，組織處理17人，以有力問責(zé)為鄉(xiāng)村振興營造風(fēng)清氣正環(huán)境。

來源：洛南縣紀(jì)委監(jiān)委

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