封面新聞?dòng)浾?周洪攀 王祥龍

1月30日，綿陽科技城新區(qū)（以下簡稱“新區(qū)”）召開2026年經(jīng)濟(jì)工作暨民營經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展大會(huì)，明確提出：企業(yè)的成功，是新區(qū)最大的“KPI”。全區(qū)要始終與企業(yè)想在一起、站在一起、干在一起，全力當(dāng)好企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)后盾。

在當(dāng)天大會(huì)上，新區(qū)計(jì)劃在新的一年里，聚力打贏“三場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)”，通過聚焦建設(shè)“科創(chuàng)新引擎”，打好科技創(chuàng)新攻堅(jiān)戰(zhàn)。著力建強(qiáng)平臺(tái)矩陣、暢通成果轉(zhuǎn)化通道、強(qiáng)化金融支撐、優(yōu)化人才生態(tài)，種好梧桐樹、引來金鳳凰；聚焦建設(shè)“產(chǎn)業(yè)新高地”，打好產(chǎn)業(yè)發(fā)展攻堅(jiān)戰(zhàn)。壯大產(chǎn)業(yè)集群、育強(qiáng)企業(yè)矩陣、狠抓項(xiàng)目招引，穩(wěn)住基本盤，搶占新賽道；聚焦建設(shè)“城市新中心”，打好城市建管攻堅(jiān)戰(zhàn)。統(tǒng)籌推進(jìn)新城建設(shè)、舊城更新、智慧治理和重大項(xiàng)目謀劃，不斷提升城市功能品質(zhì)和綜合承載能力。

在優(yōu)化營商環(huán)境上，向全區(qū)干部提出，去官僚主義，破“官本位”。新區(qū)將樹立一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)家是“C位”，干部是“服務(wù)員”。去形式主義，破“假把式”。新區(qū)將設(shè)立一個(gè)禁區(qū)，一切不解決問題的形式化要求，都不準(zhǔn)進(jìn)企業(yè)大門。去本位主義，破“部門墻”。新區(qū)將確立一個(gè)鐵律，服務(wù)企業(yè)只講“整體最優(yōu)”，不認(rèn)“部門邊界”。只看問題解決，不聽推諉理由。

要讓黨政機(jī)關(guān)樹立“你有需求，我必響應(yīng)”的服務(wù)之風(fēng)。推動(dòng)服務(wù)從“政府端菜”向“企業(yè)點(diǎn)菜”轉(zhuǎn)變，企業(yè)需要什么，新區(qū)就提供什么；企業(yè)哪里有困難，新區(qū)工作人員就出現(xiàn)在哪里。樹立“你有急事，我提速辦”的效能之風(fēng)。以“企業(yè)辦成事”為標(biāo)尺，推動(dòng)流程再造，把該減的環(huán)節(jié)減到底，把該降的門檻降到位，寧可新區(qū)“費(fèi)事”，也要讓企業(yè)“省心”。樹立“你有難題，我牽頭解”的協(xié)同之風(fēng)。打破“部門圍墻”，構(gòu)建“協(xié)同閉環(huán)”，實(shí)行“首問負(fù)責(zé)制”，企業(yè)無論踏進(jìn)哪扇門、找到哪個(gè)部門，只需講清一次訴求，剩下的麻煩事交給新區(qū)內(nèi)部協(xié)調(diào)解決。

“新區(qū)將始終與企業(yè)想在一起、站在一起、干在一起，全力當(dāng)好企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)后盾?！毙聟^(qū)黨工委書記申澤說，以“直面問題”的清醒破除作風(fēng)積弊，以“自我革命”的勇氣重塑營商環(huán)境，以“并肩作戰(zhàn)”的信念服務(wù)企業(yè)發(fā)展。