美國勞動力市場壓力持續(xù)改善，上周美國首次申請失業(yè)救濟人數(shù)降至今年最低水平區(qū)間，續(xù)請失業(yè)救濟人數(shù)亦降至近幾個月來的最低水平。

12月31日，美國勞工部公布的數(shù)據(jù)顯示，美國12月20日當周首次申請失業(yè)救濟人數(shù)減少1.6萬人，降至19.9萬人，低于預(yù)期值21.8萬人。這一數(shù)字已回落至年內(nèi)最低水平之一，勞動力市場仍未見明顯壓力。

在歷史上，首申數(shù)據(jù)持續(xù)低于20萬的情況極為少見，可追溯的類似低位記錄要早至1969年。

此外，美國上周續(xù)請失業(yè)救濟人數(shù)降至187萬人，也是近幾個月來的最低水平之一。

近期數(shù)據(jù)波動性顯著加劇，這符合年末假日季的典型特征。最新統(tǒng)計周期涵蓋了圣誕節(jié)及新增設(shè)的12月24日與26日聯(lián)邦假期。

具體來看，本月初首次申請失業(yè)金人數(shù)曾經(jīng)歷大幅躍升，而此前在感恩節(jié)期間的一周，該數(shù)據(jù)曾一度降至三年低位。為更清晰地觀察趨勢，平滑單周波動的四周移動平均值目前小幅上升至21.875萬人，反映出勞動力市場雖存在短期擾動，但整體仍具韌性。

招聘疲軟 失業(yè)率走高

美國勞動力市場在2025年呈現(xiàn)出持續(xù)的“降溫”特征。盡管大規(guī)模裁員潮并未出現(xiàn)，但全年大部分時間的招聘活動維持低迷，導(dǎo)致失業(yè)率已攀升至四年來的最高水平。

這種疲軟態(tài)勢正在影響消費者的切身感受，世界大型企業(yè)聯(lián)合會最新調(diào)查顯示，認為工作“難找” 的美國人比例正在上升，而認為工作機會“充足”的比例則在下降。市場普遍預(yù)期，這種結(jié)構(gòu)性疲軟或?qū)⒀永m(xù)，經(jīng)濟學(xué)家預(yù)計失業(yè)率在整個2026年都將保持高位運行。